この仕事に就いてよかった。布川税務会計に入社してよかった。あなたにそう思っていただけるよう、しっかりとサポートし、成果に還元します!

私たちは地域に根差し「関与先の発展こそがすなわち事務所の発展であること」を経営理念としてきました。これは今後も変わることのない基本姿勢です。
ただしお客様のニーズに応えるべく時代に合った新しいことにも挑戦し、今後も継続的に発展できる事務所になるため、さまざまな改善を行っています。
あなたが培ってきた貴重な経験や、未経験者だからこその視点で、ぜひ共に「より良い未来」を実現していきましょう!

茨城県つくば市稲荷前8-1 布川ビル3階
JR常磐線『ひたち野うしく駅』、『荒川沖駅』
会計事務所・税理士法人

企業情報

メッセージ

  • スタッフ全員が個性を生かし、最大限の力を発揮できる事務所づくりを進めています。

    経験不問!資格不問!事務所全体で、一人前のスペシャリストへと育てる仕組みを用意し、あなたからのご応募をお待ちしています。

    PRポイント
    • 分煙・禁煙オフィス

    1972年に設立した当法人は50年以上にわたって茨城県南地域を中心にお客様の発展に貢献。おかげさまで売上数十億円規模の中堅企業から、地元の中小企業など、さまざまなお客様から信頼をいただいています。

    今回は、将来にわたって地域経済の活性化を共に担っていただけるような、新しいスタッフを募集いたします。

    【私たちの強み・特徴は…】
    今回の募集では税理士資格をお持ちの方から業界未経験者まで、幅広く複数名の採用を予定しています。当法人の特徴のひとつは対応するフィールドの広さ。基本的な法人税務や確定申告はもちろん、近年ニーズが高まっている事業承継や相続といった分野では、税務の知識を駆使し、法律事務所と連携しながら質の高いサービスを提供しています。

    つまり、当法人での業務を通じて幅広い経験を積むことにより、広範なスキルアップが可能です。未経験者ならばまずはデータ入力などの基礎的な業務から始めて土台を固め、やがて経験者と同様に先輩方のお客様訪問に同行を開始。担当者としてのひとり立ちを目指すキャリアプランが描けます。

    経験者や有資格者の方であれば、これまであなたが培ってきたノウハウを存分に生かす形で業務を進められます。もし資産税などに挑戦してキャリアの幅を広げたいとお考えならば、遠慮なく手を挙げてください。近年は相続税申告の件数も増えており、今後は事業承継等の資産税業務の依頼も増加すると考えられています。私たちはあなたのキャリアアップもサポートします。

    【育成環境はばっちり!勉強との両立も応援】
    入社後は所内研修の時間をしっかり取り、先輩の訪問同行などのOJTによって現場でしか学べないことを学ぶ機会も豊富にご用意します。それに並行して外部講習の受講、TKCの資格制度への挑戦もサポート。専門学校へ通う方には、教育訓練給付金の利用後の自己負担分を事務所が援助します。

    そうして得た資格取得という成果には報奨金もご用意。簿記なら3級以上から。さらには税理士試験科目やファイナンシャルプランナー合格などにもしっかり還元します。モチベーションを高く保ち、ぜひ当法人であなたの夢を実現してください!

企業概要

所在地305-0061
茨城県つくば市稲荷前8-1 布川ビル3階
電話番号029-851-2117
メールsaiyou@nunokawa.co.jp
企業URLhttps://www.nunokawa.co.jp/
代表者名所長 布川博(税理士)
設立年月日2018年12月
従業員数30名(男性23名/女性7名)
業種会計事務所・税理士法人
事業内容

税務・経理・財務・会計・決算に関する業務
独立、開業支援に関する業務
経営相談・コンサルティング
資産対策業務
医業経営コンサルティング業務
資金・融資対策業務
リスクマネジメント業務

メッセージ

メッセージ

  • 男性スタッフはもちろん、女性スタッフも活躍中!一生もののスキルを身に付けてください。

    【布川代表からのメッセージ】

    Q/今回の募集背景を教えてください
    A/欠員補充ではなく、当面の負担軽減や拡大を見据えてというわけでもありません。端的に言えば、世代交代に備えてということになるでしょうか。当法人は経験豊富なベテラン揃いですが、定着率が高いこともあって現スタッフは50代がメインです。

    近年は若手の採用に力を入れてはいますが、長期スパンでの育成やノウハウ継承がやはり必要。今回の採用でご入社いただいた方にも、当法人での経験を通じて、将来の中心メンバーに育っていただきたいと期待しています。

    Q/各種インセンティブが豊富だと伺いました
    A/当法人は成果にはきちんと還元する姿勢を大事にしています。経験の浅い方ならば評価シートを基に等級に応じた月給が設定されています。その後年俸制となり、担当顧問料に応じてが年俸がアップします。拡大手当や資格手当なども含めて幅広いインセンティブを用意していますし、年俸の受け取り方も12分割や16分割など個々の希望に応じて対応しています。

    Q/ご覧いただいた方へのメッセージをお願いします
    A/当法人ではTKCの講習や外部セミナー、予備校費補助などのサポート体制を整え、さまざまなスキルを磨く実務経験を得る場も、やりたいことへのチャレンジを応援する社風も揃っています。この環境をどう生かすかはあなた次第です。好奇心と向上心を持ち、税務会計のプロフェッショナルとして成長したい方のご応募をお待ちしております。