税理士法人AKJパートナーズ 虎ノ門オフィス事務所/企業情報

培った知識やスキルを応用、それらを生かして社会やお客様に貢献したい。まだまだ成長して、活躍の場を広げてみたい！けど、家庭や育児の事情があるから、フルタイムでは働けない…。このような悩みを抱えていませんか？
その力と意欲を発揮してもらえないのは本当にもったいないことだと、私たちは考えています。そこでワークライフバランスを重視しながら、大いに活躍していただける。そんな体制づくりにも積極的に取り組んできました。

◆在宅勤務制度
仕事の流れを一通り把握していただいてから、週2～3日の割合で在宅勤務をしていただくことが可能です（1月～3月の繁忙期は要相談）。

◆フレックスタイム制
1日ではなく月間の所定労働時間を基準とするフレックスタイム制を導入しています。出勤時間を個々が事情に応じて比較的自由に決めることができ、ワークライフバランスを調整しやすいと感じていただけるでしょう。

◆時短正社員制度
1日6時間や7時間勤務といった時短正社員の働き方も選択可能です。フレックス以上にしっかりと公私を切り分けながら、どちらも大切にして働いていただけるでしょう。

◆API連携やRPAの導入
必要に応じて預金データやクレジットカードデータを会計ソフトに取り込むAPI連携や繰り返しのPC作業を自動化するRPAプログラムなども随時導入を進めております。業務の効率化を進めることで、残業削減につなげています。

◆税理士資格の取得支援
試験直前の休暇取得や業務量の調整など、実務と勉強の両立支援にも前向きに取り組んできました。また、勉強している（あるいは取得した科目）に対応する業務に携わることで、理解度の向上を支援するといった配慮も行っています。

【長く、良い関係を築ける職場でありたい】
家庭や育児を仕事と両立するから、あるいは時短正社員だから、作業的な仕事しかできないなどということはありません。むしろ経験やスキルを最大限に発揮していただき、大切な仕事やご希望であればマネジメントまで含めて、お任せしたいと考えています。働き方の多様化が進む今だからこそ、AKJで「あなたらしい活躍の場」を見つけてほしいと願っています。

また将来、独立をお考えの方であれば…。顧客対応や税務コンサルティングのノウハウをお伝えできるでしょう。「資格取得後に独立したいが、すぐに生計を立てられない」という不安があれば、独立後も希望量の業務を発注し、軌道に乗せるまでの支援も惜しみません。