活かしてみませんか?その経験。伸ばしてみませんか?その実力。国際的な舞台で活躍したい、前向きなチャレンジしたい方を歓迎。一人ひとりが責任とやりがいを感じて働ける職場です!

国際税務の分野に強みを有し、欧米上場企業の子会社や支店の顧問先から多くの信頼を集める九段オフィス。六本木本社とも連携をしながら、国内外から集まるニーズへ専門性やノウハウ、ケーススタディを応用しながら対応し続けています。所内の雰囲気もフラットで働きやすく、「国際税務に関心は高いけど、初めて…」といった方にも最適な選択となるでしょう。

東京都千代田区九段北1-5-10 九段クレストビル7階
各線『九段下駅』、各線『神保町駅』、各線『飯田橋駅』、各線『水道橋駅』、東京メトロ東西線『竹橋駅』
会計事務所・税理士法人

クローズアップ

  • さまざまな得意分野を持つメンバーで、意見やアイデアを出し合い、未来に向けた最善のご提案を積極的に行っています。
  • 上司や先輩にすぐに相談できるので、自分の課題にも早く気づくことができます。成長スピードの速さを実感できる環境です。
  • 年齢や役職に関係なく、和気あいあいとした雰囲気があるのも当社の魅力です。

~会計監査部門インタビュー~

経験豊かなベテランから、成長意欲に富んだ若手まで!性別を問わず、互いに力を発揮し、協力して監査の仕事に取り組んでいます!

公認会計士による会計監査を実施する部門では主に外資系企業のお客様に対し会社法監査や任意監査を実施しています。規模面で見るとスタートアップから、100億円規模まで実に多彩です。そのため入社時点から、多種多様なお客様へ先輩たちと共に対応し、幅広い経験を積むことが可能です!
また麻布パートナーズでの監査業務は、お客様との関係性も良好そのもの。法的な目線は守りながら、「課題点や改善点を見つける」という形で、お客様企業と信頼関係を築きながら監査業務に取り組めます。

【監査の仕事の面白さは…】
財務的な目線で会社の実態を明らかにし、得た情報や異常な増減等から会計処理の間違え等を指摘して、お客様に教えてもらえてよかったといってもらえる、そんな点が監査業務の面白みだと考えています。監査チームとお客様の関係は良好で、10年以上付き合いのあるお客様も多く、監査メンバーの指摘により、本社に間違った報告をしなくて済んだと毎回喜んでもらえるのでとてもやりがいのある仕事だと思います。また、さまざまな事業を運営されている沢山の社長と直接話ができ、業界のことや会社について教えていただける機会がある仕事はなかなかないと思います。

また、公認会計士試験の監査論を学んできた人にとっては学んできた内容を基に、どのようなリスクがあり、それに対してどのような手続きをするのか、を考えながら実践できるのでとても面白くやりがいのある仕事だと思います。
大手監査法人のように、監査方針がシステム化されすぎておらず、監査人の判断で決められる領域が十分にあるため、そうした点もやりがいを感じてもらいやすいのではないでしょうか?

【チーム制で対応する安心感】
監査部門は税務部門以上にチームでお客様へ対応します。先輩たちと共にお客様先へ行き、業務を分担しながら協力して1社の監査を実施していきます。最初から、いろいろな企業へ赴き、業務に触れることができます。
また、チームで対応するため負荷が一人に偏らないのも大きな魅力です。課題や疑問が出たら、皆で解決するという意識が高い監査チーム。質問相談もしやすいですし情報も自然と共有できる関係が築けています!

【勉強や家庭、プライベートも大切に!】
チームで対応するから、個人に負担が偏らない。それは働きやすさにも直結しています。残業の削減にもつながり、試験勉強などとの両立もしやすいです。また出産や育児といったライフイベントとの両立面でも、個々の事情をしっかりと聞いて、不安を解消しながら働けるよう上長もチームメンバーも協力を欠かしません。安心して飛び込んできてくださいね!

頼りになる先輩たちの下で、日々の業務から成長を得られています!

女性も多く活躍中。産休・育休や時短勤務など、誰もが安心して働ける職場づくりを進めています。


国際部マネージャー:Kさん

Q/どんな点に魅力を感じて、転職をされましたか?
A/麻布パートナーズが長年かけて培ってきた歴史と信頼。信頼が生み出す組織としての安定感や安心感、そして集まってくる多彩な業務やご依頼。それは新しい職場として、どれも大変魅力的でした。実際に面接で来訪した際、とても丁寧な対応をいただいたことも印象に残りましたね。

Q/チーム制での勤務とのこと。働きやすさはどうですか?
A/経験を生かして働ける一方で、前職では出会ったことのないような規模の大きな企業様へ対応する際にはチームのサポートで安心して挑戦できるのがいいですね!国際部には心強い先輩や上司もいますからご安心ください。初めての仕事はプレッシャーもありますが、専門家として勉強になることも多いですよ。

Q/残業などはどうですか?
A/通常期なら残業もほぼなく、定時で帰れます。年度末はクライアントの本社が海外なので時差が絡んで夕方から業務が発生したりすることもありますが、それも「こうなるな」とわかってくれば段取りを組めるもの。最初はびっくりするかもしれませんが、心配はいりません。テンポをつかめれば大丈夫なので、安心してくださいね。

国際部マネージャー:Mさん&国際部スタッフ:Tさん

Q/中途入社されたお二人が感じる、麻布パートナーズの魅力はどんな点でしょうか?
M/私はBig4系列の大手税理士法人で勤務していました。英語と専門性を生かしながら、マネジメントの立場で貢献を続けていきたい。そうして出会ったのが麻布パートナーズです。やりがいの大きな業務も出会えつつ、それでいて代表をはじめ気さくで、フランクにお話しできるという所内の雰囲気も、新たな環境に飛び込まれる方には魅力ではないかな、と思っています。

T/私は国内の会計事務所での経験しかなく、一方で英語を使っての仕事がしたいと思い入社しました。仕事での英語の使用経験はなかったのですが、周りのサポートもあり、私の希望を実現できる業務ができています。お客様との関係もよく、またメンバーの雰囲気もとても良いので安心して、専門性を思いきり発揮できる、恵まれた環境だと感じています。

Q/国際部での業務の進め方は、どのような形なのでしょう?
T/国際部は現在20名弱の体制ですが、案件ごとに管理職レベルとスタッフがチームを組み替えながら対応しています。そのため異なる仲間と都度協力して働けるので、いろいろな発見や吸収が得られるのではないでしょうか。国際税務未経験からでも活躍している先輩が数多くいます。英語アレルギーさえなければ大丈夫です。ぜひ奮ってご応募いただきたいですね!

私も人材ドラフト入社です!先輩が感じているマッチする人材像、とは?

まずは自分から動いてみる。手を挙げてみる。そんな姿勢が伸びる秘訣ですよ!

国内第3本部第1課課長:Mさん

Q/実際に勤務して感じる、麻布パートナーズの魅力は?
A/入社して最初に感じたのは、自らが培ってきた経験やスキルが麻布パートナーズでなら生かせるという点でしたね。税法に沿って業務を遂行する専門家ですから、当然基本的なルールはしっかり押さえなくてはなりません。ですが、それ以外の多くの場面でスタッフ個々に裁量を与えられており、スキルや能力を尊重してもらえることを感じています。経験をお持ちの方ほど、働きやすさを強く感じてもらえるでしょう。

Q/所内の雰囲気も良いのでしょうか?
A/年齢層も幅広く、男女比率のバランスも良い職場です。それでいてフランクで、かつ若手でも力を発揮できるのは大きな魅力ではないでしょうか。たとえばITツールの使い方などは、ともするとベテランよりも若手の適応が早かったりします。そうした際に、ベテランが若手に相談できる。若手も、自分の力を発揮できる場面があることで自信を持てる。これはなかなか出会えない雰囲気だと思います。

Q/どんな方が麻布パートナーズにはマッチするでしょう?
A/今、新卒入社した2名がものすごい勢いで急成長しています。共通しているのは、受け身でなく自ら積極的に学ぼうとしている点です。「経験を生かして、ココをやりたい」「次はアレに挑戦したい」「ソレもぜひやらせてください」など。こうした気持ちがとても大事な職場ですね。ぜひ、試してみてください!

国内部スタッフ:Nさん

Q/御社に転職した決め手はなんでしたか?
A/面接時に所長から感じた、厳格さと優しさの融合に惹かれました。働き方に柔軟性があり、希望を聞いていただけるのも嬉しいですね。稼ぎたい方は残業も含めていっぱい働き、家庭との両立や資格取得の勉強中などの事情がある方は逆に残業を少なくする働き方が可能です。

Q/入社前後で感じた印象に違いはありますか?
A/60年近く続く老舗事務所というイメージから、ものすごく厳格な雰囲気なのかなと思うところもあったのですが、いい意味で裏切られました。もちろん仕事に対して真摯なのは当然ですが、例えば代表との距離が物理的にも心理的にも近いんです。同じフロアで顔の見える距離にお互いがいますし、相談などにも気さくに乗っていただいています。

Q/入社後の業務について教えてください。
A/私はまだ入社して1年足らずなのですが、以前は資産税業務をメインとした事務所で10年ほど働いていました。その経験を生かして株価算定などに携わったりしつつ、国内の法人チームで20件ほどを担当しています。

Q/前職の経験を生かせるのは嬉しいですね。
A/そうですね。当法人には元システムエンジニアの方などもおり、テレワーク導入時などに活躍されていました。それぞれの強みを共有して全体の力にできるのはスケールメリットだと感じています。

企業情報

メッセージ

  • 六本木一丁目駅から徒歩4分、六本木駅から徒歩6分。通勤・通学にも便利な環境です。

    創業65年。お客様は個人~上場企業だけにとどまらず、外資系企業や非営利法人などさまざま。あなたのキャリアアップを実現するための、新たなチャレンジが麻布パートナーズなら可能です。

    PRポイント
    • 駅から徒歩5分以内
    • 有給休暇消化率80%以上
    • 分煙・禁煙オフィス
    • 私服・オフィスカジュアルOK
    • 女性も活躍中
    • 官報合格者を輩出
    • 定着率高め(平均勤続年数5年以上)
    • 在宅勤務の実績あり

    【幅広い業務が多彩なキャリアを築きます!】
    クライアントは中小企業を中心に、外資系企業や公益法人、医療法人、個人資産家、非営利団体(社団・財団など)や学校法人、上場企業など多岐にわたり、多様な業種・規模のクライアントを対象にしています。

    お客様とともに65年歩んできた中で、いろいろな依頼を受け今のように多種多様なサービスを提供できるようになりました。例えば資産税部であれば相続申告や対策のみならず、大手不動産・建築会社の相談会を専属で担当するまでになりました。さらに各国の会計事務所や親会社と連携して外資系子会社のみを扱う国際部や社労士法人も大きくなり、それぞれが交流を密にとって業務を遂行している点は、他にない特徴だと思います。また、社内には営業担当の人はいなく、新規顧客に占める既存顧客の紹介率は89%以上というのも弊社の特徴です。
    (残り11%弱も主に他の会計事務所からの紹介とHPを見て、という飛び込み、もしくは所長・副所長の友人からのご紹介です。)

    【挑戦と成長をし続けられる理由は…】
    多くの先輩たちが、「●●のことならあの人に!」という各分野に専門性を培い、活躍しています。経験豊かで頼りになる先輩や上司から、日々現場を通じて多くを吸収することも可能です。上記のように他の会計事務所では扱えない資産税や国際税務、組織再編の案件などの相談が紹介で弊社に来ることもあるので、業界10~15年以上の人でも新しい挑戦ができ、成長できる環境があります。

    【大切な「家族」との話し合いを大切に】
    社員を家族の一員と考え65年事務所を運営してきました。そのため、皆で更に仕事しやすい環境・仕組みを考え日々改善できるよう努めています。また、こうした改善を進めるためにもコミュニケーションをとても大切にしています。所内でも信頼を深めるための話し合いを重視しており、毎月ある部課長会議や班会議以外にも気になることがあればすぐに声を拾ってもらえる環境があります。時差出勤やリモートワーク、クラウドシステムの導入もこのように決まりました。

    【あなたの「声」も聞かせてください!】
    こうしたコミュニケーションは今回お迎えする「あなた」に対しても同じこと!皆でチームとなって働くからこそ、お互いの価値観や展望を可能な限り合わせていくことが大事です。面接ではあなたが現在できること、将来的にやりたいことを遠慮なくお伝えください。入社後も半年に一回の面談では他人と比較するのではなく、ご自身のなりたい姿になるためには今後どうしたらよいか、そのためには何をすべきかを上司が一緒になって考えてくれる職場です。

企業概要

所在地106-0032
東京都港区六本木3-6-9
電話番号
03-6697-7000
E-mail
hr@komiyama-cpa.com
企業URL
代表者名
所長 小見山満(公認会計士・米国公認会計士・税理士)
設立年月日
1959年
従業員数
82名
業種
会計事務所・税理士法人、社会保険労務士事務所・社会保険労務士法人
事業内容

税務業務
会計業務
監査業務
経営コンサルティング業務
アウトソーシング業務
インキュベーション業務
ファイナンシャルプランニング業務

メッセージ

メッセージ

  • お客様の声、スタッフたちの声。それを一つずつ大切に、一歩ずつ進化を続ける税理士法人です。/小見山代表(左)

    【安心して働ける環境づくりを!】
    当法人の特徴は創業60年以上の長い歴史があり、長い付き合いのある社員および顧客が多いこと。そして新規顧客は既存顧客からの紹介率が高いこと。つまり長年かけて社員および顧客との強固な信頼関係を築いてきた点にあります。

    「社員一人ひとりが、顧客と信頼関係を深めていく」ことも、「当法人が社員たちと信頼の下で長く一緒に励めた」ことも、いずれも一朝一夕で築けるものではありません。すべては「社員に安心して職務に専念してもらい、顧客には安心して業務を委託してもらう。そうして長い道のりを共に歩んでいきたい」という、当法人の想いが変わらずあり続けてきたからこそと考えています。
    今後も活躍中の社員たち、そして今回お迎えするあなたのために!この想いは変えることなく持ち続けていくことをお約束します。

    【一言を大切にできる組織】
    社員と家族のように長い付き合いをしていきたい、人生の中で一番長い時間を費やす仕事の時間をより良くするにはどうしたらいいか。この実現のため年2回の面談や課長会議、部長会議などで随時意見を募集し、改善を行っています。

    特に毎週開催される課長会議では現場から上がってくる声をもとに3人の部長と9人の課長で改善案を検討し、次々と実行しています。その結果、10~20年以上勤務している社員が多く在籍し、また10年以上付き合いのある顧客が半数以上を占める事務所になりました。

    社員からの改善と提案の声が積み重なり今日に至っています。長期在籍社員が多いのも、お客様からの厚い信頼を獲得できているのも、すべてその【一言】を大切にしてきたためと自負しています。
    あなたの一言も、ぜひ聞かせてください。そして、共に新たな挑戦をし、お客様の信頼を深めていってもらえたら幸いです。

この企業の他オフィス

東京都港区六本木3-6-9
東京メトロ南北線『六本木一丁目駅』、東京メトロ日比谷線・都営大江戸線『六本木駅』