税理士業界の古い慣習を排し、全メンバーがそれぞれの個性を発揮。イキイキと働ける環境を目指して日々進化中！定着率は95％以上と、非常に高い水準です!
税理士法人OCパートナーズでは、多種多様な個性や強みを持ったスタッフが在籍。
だからこそ、「カスタマイズ」された成長フローをご用意。スタッフ全員がコミュニケーションを取りながら、それぞれの特長を伸ばしています。
起業支援特化型事務所として、ノウハウや実績を多数蓄積。そのほか、会社設立後の経営安定や成長にも妥協せず取り組み続けています。
全メンバーがお客様から感謝されるサービスを提供するために。私たちは成長し続けます。
あなたもぜひ税理士法人OCパートナーズの一員になりませんか？
年齢構成（20代15名、30代9名、40代2名、50代2名）
資格者割合（税理士3名、科目合格者10名、税理士試験受験生18名）
企業情報
引き続き「これから」を見据えながら、大きく動き出している真っ最中。おかげさまで顧問先は順調に増え、その増加を支えるにあたり人材が必要です。今回の採用も、その一環です。
PRポイント- 有給休暇消化率80%以上
- 分煙・禁煙オフィス
- 私服・オフィスカジュアルOK
- 残業削減の推進オフィス
- 女性も活躍中
- 女性管理職の実績あり
- 3年連続売上UP
- 独立支援制度あり
- IT化・業務効率化へ注力
- 人材育成に自信あり
- 官報合格者を輩出
- 定着率高め（平均勤続年数5年以上）
【OCパートナーズとは？】
起業家支援へ特に注力する税理士法人として、多くの実績を築いてきました。
税務会計の処理だけにとどまることなく、会社設立手続き、創業融資や許認可、助成金、口座開設支援、設立後の労務や法務の支援…etc
設立支援は言うに及ばず、その先にある経営の安定化・成長まで視野に入れ、妥協や惰性のない徹底的にきめ細やかなサービスで信頼を獲得してきた税理士法人です。
創業時から変わらない経営理念である「OCパートナーズに依頼して本当によかった！」
その声を引き続きすべてのお客様から言ってもらえるよう、全メンバーで励んでいます。
【組織体制について】
現在は総勢28名で4課体制を採用しています.
人材育成へもしっかりと取り組みながら、組織力向上を目指していきます。
引き続き、「これから」を見据えながら、大きく動き出している真っ最中。おかげ様で顧問先は順調に増え、その増加を支えるにあたり人材が必要です。今回の採用も、その一環です。
【充実の福利厚生！職場環境の整備に力を入れています！】
税理士業界の古い慣習を排し、全メンバーがイキイキと働ける環境を目指して日々進化中！ITツールの導入で業務効率化を実現し、繁忙期でも残業は最大15時間程度、通常期はほぼありません。
おかげさまで定着率は95％以上！
これは代表の呉村がOCパートナーズを立ち上げた原動力となった想いです。
【具体的には…】
・ライフスタイルに合わせた勤務時間の選択
・業界最高水準の給与・昇給速度・インセンティブ
・有給休暇100％消化を推奨
・「会社に行きたい」と心が躍るよう綿密に設計されたオフィス空間
・いつでも自由に休憩・談笑・読書などできるような休憩室（コンビニ・自販機設置）
・税理士試験応援制度
・教育制度
その他、各種レクリエーションやイベントなども随時開催！
他の会計事務所から転職してきたスタッフが必ず驚く、充実した数々の福利厚生制度。
これらはスタッフの声を一つ一つ取り入れながら、より良い職場環境を築きたいと取り組んできた成果の賜物です。
入社後は「あなた」の声も、ぜひ聞かせてくださいね！
企業概要
| 所在地 | 150-0002 東京都渋谷区渋谷2-6-4 渋谷イーストプレイス3階 |
|---|---|
| 企業URL | http://www.oc-recruit.com/ |
| 代表者名 | 呉村哲弘（税理士） |
| 設立年月日 | 2009年1月 |
| 従業員数 | 28名（男性21名／女性7名） |
| 業種 | 会計事務所・税理士法人 |
| 事業内容 | 起業支援全般 |