現在、募集はしておりません。

経験を踏まえ、未来を考えたい。今も新しいことへ意欲的な代表と、互いの将来について話し、形にしてみませんか?

東京23区内を中心に、一都三県や愛知などでも税務顧問を担当。
業種面でも一般的なものに留まらず、スポーツ選手など多彩にご支援しています。
100社を超えたあたりから、新たなお付き合いもお客様からのご紹介のみに限定し、それでもマンパワーを考慮して、この数年はお話をお断りしている状況です。

今回の募集を通じて、ますますスタッフと共に組織として事務所を盛り立てていきたいと考えています。そのための大事な一員として、お迎えしたい。「あなた」との出会いを楽しみにしています!

東京都千代田区九段北4-2-2 桜ビル6階
都営地下鉄新宿線・東京メトロ有楽町線・JR中央・総武線・東京メトロ南北線『市ヶ谷駅』
会計事務所・税理士法人

企業情報

メッセージ

  • 有休もとりやすく、何でも互いに相談でき、裁量を持って働くこともできる!自由度が高く、風通しも良い職場です。

    PRポイント
    • 駅から徒歩5分以内
    • 有給休暇消化率80%以上
    • 分煙・禁煙オフィス
    • 残業削減の推進オフィス
    • 女性も活躍中
    • スケールメリットを活かせる職場
    • 平均定着率が5年以上
    • 在宅勤務の実績あり

    【今回募集するのは…!】
    1)税法も含め、土台となる知識をしっかり培ってきた方
    経験は浅くても構いません。確かな知識を持ち、それを活かして新しい業務に挑戦したい、という意欲に満ちた方。その想いをどうぞ当事務所で出会う専門性の高い業務やお客様へ発揮してみてください!

    2)経験豊富なベテランの方
    規模が大きめの企業様も含めて、多彩な業務に経験をお持ちの方を歓迎します。そのスキルに見合う業務をお任せすると共に、しっかりと貢献へ給与や待遇で還元することをお約束します!「この人に任せられるな」と思ったら業務も任せ、給与も上げます。専門家としての仕事のやりがいも、それに見合った収入も当事務所で手に入れてください!

    責任感高く、自らの業務やミッションへ意欲的に取り組める方であれば、性別年齢問いません。実際に現在、当事務所で代表の右腕となって活躍し、頼りにされる存在となっているのは女性の担当者です。あなたの知識や経験を、ぜひお貸しください!

    【自由度の高い働き方が可能です!】
    在宅勤務制度もありますし、時差出勤も可能です。現職のスタッフでも7時出社して夕方退勤するスタッフが何人もいます。仕事への責任をキチンと感じられる方なら、干渉はせずご自身のペースで働いてもらえるよう配慮を欠かしません。会議や打ち合わせも最小限。無駄に人を集めて、長々と話すなどありません。自立されている方にとって、大変働きやすい職場だと思います!

    【常に新しいことに出会い、専門性を活かせる職場】
    小澤代表は確かな実績とキャリアを積み上げつつ、今日もなお、新しいことへ踏み出す意欲を失っていません。国内税法のみならず、広く世界に視野を向けて最新の知識を獲得&お客様へ発信!そのため売上数十億円規模のお客様や、世界を股にかけて次の展開を考えるような躍動感みなぎるお客様へのご支援も絶えません。知識やスキル、頭を縦横無尽に使える仕事が待っています。当事務所で「同じ仕事ばかりでつまらない」「業務を通じてスキルアップができない」ということは無縁です!

    【やってみたい方も、そうでない方も!】
    <そういう仕事がしてみたい!という方>なら、そのチャンスをぜひ提供したいと思っています。<自分は堅実な仕事がしたいという方>なら、そうした活躍をする代表を、堅実な税務処理で支えてもらえたらうれしいですね。いずれの方も大歓迎です。まずは面接でお話してみませんか?お会いできることを楽しみにしています!

企業概要

所在地102-0073
東京都千代田区九段北4-2-2 桜ビル6階
企業URL
代表者名
所長 小澤成弘(税理士)
設立年月日
1997年12月
従業員数
6名(男性4名/女性2名)
業種
会計事務所・税理士法人
事業内容

税務会計業務全般

メッセージ

メッセージ

  • 【小澤代表よりメッセージ】
    担当を持ち、申告書作成まで完結できる。
    そんな実務経験者の方を、今回は募集しています。

    お客様へ「ホッ」と安心していただける事務所。
    それを目指して、専門性を高めるだけでなく、親身になってお客様のために動ける組織作りを心がけてきました。今日寄せていただける強い信頼も、その賜物だと感じています。この信頼をより強く、太くしていただけるよう、新たに加わっていただく方にも期待を寄せています。

    担当者として、核となる経験は積んできた。「でも、何か物足りない…」「このままで良いのか自信が持てない」そんな風にお考えではないでしょうか?あるいはもっとシンプルに、「今よりもワクワクするような仕事がしたい」「お客様から選ばれうるキャリアを身につけたい」とお考えの方も歓迎です!

    新しい環境で出会う仕事、お客様。それを通じて得られる経験とキャリア。貢献に見合っただけの、満足しうる評価や待遇。そうしたものを、忌憚なく面接では話し合いましょう。そして、それらを実現しながら、互いに満足度高く働き続けていきたいものですね。

    誠実に取り組み、「お客様のために!」という思いを共有できること。
    これが今回の採用において、最も重視する点です。「毎月の訪問をお客様から楽しみにしてもらえる存在」これを一緒に目指していきましょう!