1日4時間、週2~4日より応相談!子育てと仕事を両立しやすい環境で、無理なく働いていただけます。急なお休みなどにも理解がある職場で、家族との時間を大切にしながら活躍しませんか?

2022年開業。まだまだ若い事務所ですが、独自のサービスでご紹介を中心にお客様が急増中。さらなる組織強化をはかるべく、新メンバーを募集いたします。
今回募集するのは、所内で税理士補助業務をお任せするパート・アルバイトスタッフです。ブランクのある方、子育て中の方も大歓迎。急なお休みや学校行事など、プライベートを優先しやすい体制を整えています。また、将来的に経験を積んで正社員を目指すことも可能。長く安心して働いていただけます。

大阪府大阪市西区京町堀1-4-9 京町橋八千代ビル5階
大阪メトロ四つ橋線『肥後橋駅』、大阪メトロ御堂筋線・中央線・四つ橋線『本町駅』、大阪メトロ御堂筋線・京阪本線『淀屋橋駅』
会計事務所・税理士法人

企業情報

メッセージ

  • お客様は一般企業から社団法人まで幅広く、豊富な経験を積むことが可能。仕事を通じた成長が叶う環境です。

    スタッフ1人ひとりの声を大切にし、誰もが働きやすい職場づくりを目指しています。子育て中の方はもちろん、ブランクのある方、資格取得を目指している方、大歓迎です!

    PRポイント
    • 駅から徒歩5分以内
    • 有給休暇消化率80%以上
    • 分煙・禁煙オフィス
    • 私服・オフィスカジュアルOK
    • 残業削減の推進オフィス
    • 女性も活躍中
    • IT化・業務効率化へ注力
    • 人材育成に自信あり

    女性の代表が率いる税理士事務所です。子育てと仕事を両立してきた経験から、子育てするママが無理なく働ける環境づくりに注力。まずは、時間の融通がきくパート・アルバイトから始めて、将来的には正社員としてバリバリ活躍する道もございます。

    【急なお休みにも柔軟に対応】
    お子様の学校行事や家庭の行事はもちろん、急な発熱等によるお休みにも柔軟に対応します。一緒に働くスタッフも子育て世代ですので、働くママの大変さは誰よりも理解している心強い味方です。互いに助け合う風土が根付いているので、安心して働いていただけます。

    【家族や自分の時間を大切にできる】
    有給休暇の取得を推進していますので、長期休みを取って家族旅行を楽しむなど、家族との時間を大切にしていただけます。時には自分のためのお休みを取ったりと、リフレッシュしながら働いてください。

    【採用は高度な経験よりも人柄重視】
    この仕事はチームワークが欠かせません。当事務所もスタッフで力を合わせてお客様へのサービス向上を目指しています。お客様に対してはもちろん、同僚に対しても気遣いのできる方をお迎えしたいと考えています。

    【充実の研修でスキルアップを後押し】
    初めての業務や専門的な業務に取り組む際は、オンライン研修とOJTで知識を習得できる体制を整えています。意欲があればどんどん新しい業務に挑戦していただけますので、仕事を通じたスキルアップを目指したい方にも満足していただけます。

    【長期的なキャリア構築】
    頑張りや成長にはしっかりとお給料で還元します。また、経験を積んで将来は正社員として活躍することも可能です。資格取得を目指したいという方も大歓迎。まずは家庭を優先しながら、子育てがひと段落したら次のステップへ…など、ライフステージに合わせた将来設計を描いていただけます。

企業概要

所在地550-0003
大阪府大阪市西区京町堀1-4-9 京町橋八千代ビル5階
電話番号06-6136-6590
メールy.j@yamazumi-tax.com
企業URLhttps://www.yamazumi-tax.com/
設立年月日2022年3月
代表者名代表 山住淳子(税理士)
従業員数1名(女性1名)
業種会計事務所・税理士法人
事業内容

税務・会計に関する業務
税務申告書への書面添付
創業支援
自計化システムの導入
融資相談
相続対策・生前贈与
事業承継設計
経営計画・経営相談
保険設計・ライフプランニング・民事信託

メッセージ

メッセージ

  • 繁忙期明けには、ランチ会を開催するなど仕事以外の交流も大切にしています。

    【山住淳子代表からメッセージ】

    当事務所は、法人の税務会計や経営分析から、経営者個人の相続対策や資産形成にいたるまで、お客様の豊かな人生設計をサポートする包括的なサービスを強みとしています。

    2022年開業の新しい事務所ですが、当事務所ならではのサービスを評価していただき、ご紹介でお客様が増加中。将来を見据えた組織強化をはかるための、新メンバー募集です。

    職場環境は構築中ですが、私が描いているのは「雰囲気の良い職場」です。困っている時は助け合ったり、相談し合ったり、そんな当たり前のことができる職場にしたいと考えています。仕事のメリハリは大事にしつつ、和やかな雰囲気や空気感は保っていきたいですね。

    また私自身、子育てと仕事を両立しながら働いてきた経験があります。両立の大変さはもちろん、子育ての楽しさも知っているからこそ、働くママをサポートできる場所でありたいと取り組んでいます。

    そして働きやすさだけでなく、スキルアップを目指せる教育体制を整え、「挑戦したい」「学びたい」という意欲にもお応えします。経営分析や相続など、幅広い業務を経験して成長することも可能。無理なく仕事と家庭を両立しながら、共に成長していけたらうれしいです。