自計化を前提に、関与先の経営そのものを支援する仕事です。1972年創業、大分に根ざす事務所で実力を体系的に伸ばしていけます。
税理士法人IMCは、1972年設立の伊藤博税理士事務所から法人化して誕生しました。大分の地に根を下ろし、日々の税務・会計処理から起業・開業、事業の承継、そして相続に至るまでをご支援しています。
創業から長くお付き合いいただいているお客様に加え、開業・スタートアップ企業や、相続・資産税に関するご相談も増えています。おかげさまで、ご紹介や口コミによって顧問先も順調に増えている状況です。
今回、今後の中核人材の育成を目的として、税務会計スタッフを募集します。記帳代行を中心とした仕事ではなく、自計化を前提として関与先の経営を支援していただくポジションです。
会計事務所で税務会計、決算、申告等の実務経験を積まれた方、また企業経理で仕訳から月次決算、資金管理までを担ってこられた方を歓迎します。関与先の経営に関心を持ち、ともに事務所の将来を担っていただける方のご応募をお待ちしています。
企業情報
月次決算と経営助言を通じて、関与先の現在地を映し出す。顧問先を担当しながら、事務所の中核を担うキャリアが描けます。
PRポイント- 分煙・禁煙オフィス
- 3年連続売上UP
- IT化・業務効率化へ注力
- 官報合格者を輩出
- 男性の育休取得実績あり
【税理士法人IMCの特徴】
1972年設立の伊藤博税理士事務所を前身とし、長い歴史のなかで安定した経営を続けてきました。一方で改善や進化をいとわず、TKCが提供する各種システムの導入をはじめ、IT化・業務効率化に注力しています。会計士や税理士の在籍比率が高く、社会保険労務士など他士業とも連携することで、税務・会計から労務、相続、事業承継までワンストップでご支援できる体制を築いています。顧問先の割合は法人7:個人3です。
【今後の展望について】
顧問先やスタッフを増やし、規模を拡大していく方針です。あわせて、社内の研修教育体制を手厚くしていくこと、人事評価制度や給与体系を見直すこと、従業員のワークライフバランスを重視していくことにも取り組んでいきます。
【求める人物像】
会計・経理の基礎経験を有し、関与先の経営に関心を持てる方を求めています。周囲の人と協調し業務を進められる方、成長意欲・向上心をお持ちの方、期日管理などを含め主体的に業務を完結できる方を歓迎します。
新しく入社される方には、新鮮な目線で新しい意見やアイデアを発信していただくこと、仕事と勉強を両立し将来的に税理士を目指していただくこと、新しいITツールやシステムの導入をサポートしていただくこと、そして将来的に組織の中核を担うメンバーになっていただくことを期待しています。
【働く環境について】
所内の年齢層は落ち着いており、穏やかな雰囲気です。従業員の年齢層は幅広く、どんな方でもなじんでいただきやすい環境だと考えています。人間関係の良さには自信があり、堅苦しい雰囲気はゼロ。フォローし合える職場です。幅広い業務に携わり、ステップアップしていけます。
【ワークライフバランスについて】
子育て中の方も歓迎しています。お子様のイベントや急な体調不良の場合も相談可能です。産休育休の取得実績があり、男性の育休取得実績もあります。介護休暇制度もあり、普段の業務との両立についてもご相談いただけます。
企業概要
| 所在地 | 870-0938 大分県大分市今津留1-10-5 |
|---|---|
| 企業URL | https://imc-g.com/ |
| 設立年月日 | 2020年(創業:1972年) |
| 代表者名 | 代表社員税理士 伊藤隆啓 |
| 従業員数 | 15名 |
| 業種 | 会計事務所・税理士法人 |
| 事業内容 | 税務・会計、経営助言等を通じた中小企業を中心とするご支援 |
