大阪府茨木市の新卒・第二新卒の求人・仕事情報

担当を持ち、税務会計業務全般へ携わっていただきます。 将来的には、担当を15件～20件程度お任せすることを想定しております。 【具体的には】 ・法人、個人の決算書作成や申告書作成補助業務 ・顧問先訪問を含む税務全般 ・各種相談対応 ・経営計画策定支援 ・経営分析、経営助言 ・資金繰り支援 ・相続申告、事前対策支援 ・事業承継支援 ・IT導入支援 ・法人設立支援や許認可申請手続き支援の補助業務 上記以外にも経験やスキル、意欲に応じて各種コンサルティング業務などに携わっていただけます。 弁護士・社労士など他士業の方と連動し、広く高付加価値な専門サービスの提供の経験を積み重ねることが可能です。 【業務内容】 雇入れ直後：税務会計業務全般 変更の範囲：業務範囲の限定はない 【就業場所】 雇入れ直後：本社 変更の範囲：変更なし

退職金制度あり 住宅手当・住宅補助あり 家族手当・扶養手当あり 月平均残業20時間未満 教育体制、もしくは研修制度あり

未経験者歓迎 実務経験者歓迎、もしくは優遇 新卒・第二新卒歓迎 複数名の募集

日商簿記3級以上、または同等の知識をお持ちの方 普通自動車免許（AT限定可） 基本的なPCスキル（Excel・Wordなど）

不問 ※新卒・第二新卒歓迎

不問

8：30～17：30（実働8時間／休憩1時間）

月給23万5000円～28万円 ※経験・能力など考慮の上、決定いたします ※上記に職務手当（1万円～5万円／月）を含む ※残業代は全額支給 【給与モデル】 税理士／入社5年目：年収700万円（月給45円＋各種手当・賞与年2回） 税理士／入社3年目：年収600万円（月給40万円＋各種手当・賞与年2回） 資格なし／入社2年目／担当件数12件：年収360万円

350万円 ～ 440万円

昇給随時（1月あたりの前年度実績：2～3％） 賞与年2回（前年度実績：2.5～3カ月分） 社会保険完備 交通費全額支給 退職金制度（退職金共済／勤続3年以上） 資産税手当（相続・贈与・譲渡などに携わった際支給） 資格手当（1科目：1万円／月、税理士：5万円／月） 家族手当 住宅手当（賃貸の方に限り） 共済保険加入 所内外研修制度（TKC） 税理士会会費事務所全額負担 各種イベント（社員旅行・誕生会・忘年会・食事会など） 受動喫煙防止体制：屋内全面禁煙

週休2日制（土／日）祝 ※繁忙期（2月～3月15日、5月、11月）の土曜出勤あり 夏季休暇（3～4日間） 年末年始休暇（5～6日間） 有給休暇 慶弔休暇 ※年間休日118日