茨城県のFPの求人・仕事情報

給与計算業務、書類管理やスキャンなどの一般事務 当会計事務所は会計業務のみならず、給与計算業務など幅広い業務を行っております。 その中で、医療業界のお客様の給与計算をご担当いただきます。 給与計算業務も業務工程を細分化しており無理なくスキルアップが可能です。ベースのルールおよびお客様ごとのマニュアルもありますので、慣れるまでは基本的な業務からはじめて、わからないところ教えてもらいながら進めていきます。また必ずダブルチェックをしています。 【業務内容】 雇入れ直後：一般事務業務全般 変更の範囲：業務範囲の限定はない 【就業場所】 雇入れ直後：茨城オフィス 変更の範囲：勤務場所の限定はない

完全週休2日制、もしくは年間休日120日以上 産休・育休実績あり 月平均残業20時間未満 教育体制、もしくは研修制度あり 資格取得を応援

未経験者歓迎 実務経験者歓迎、もしくは優遇 契約社員・パートの社員登用制度あり 新卒・第二新卒歓迎

不問 ※社労士試験受験生、勉強中の方歓迎

不問 ※給与計算の実務経験をお持ちの方歓迎 ※新卒・第二新卒歓迎

不問

8：30～17：00 ※1日4時間以上より応相談 ※休憩は法定通り付与

時給1500円～2000円 ※経験・能力など考慮の上、決定いたします

87万円 ～ 400万円

昇給年2回 賞与年2回 社会保険完備（労基法に準ずる） 交通費支給（2万円迄／月） 健康診断費用補助（週30時間以上勤務者） インフルエンザ予防接種代補助 資格取得支援制度あり（合格時に受験料補助とお祝い金支給あり） 正社員登用制度あり ※提携の【さくら保育園】に優先入園枠があります 保育園優先入園、保育料補助（提携園の利用時に限ります※入園できるかは園の状況によります） 受動喫煙防止体制：敷地内禁煙

完全週休2日制（土／日） ※週3～5日程度（日数や曜日は応相談。土日祝は原則お休みですが、就労希望があれば応相談。） 有給休暇（労基法に準ずる） 産休・育休（取得実績あり／パート規定による） 看護休暇（パート規定による） 慶弔休暇（パート規定による）

派遣先のかがやき税理士法人にて下記の業務を行っていただきます。 ・税務会計業務全般（税務申告・相談業務など） ・グループ法人と連携した提案業務 【具体的には】 決算書・税務申告書の作成・レビュー業務、顧問先への税務相談・税務アドバイス対応に携わっていただきます。 希望者は資産税業務、複数人体制での全国の大型案件にもチャレンジできます。 ※未経験者は、会計入力等の内勤業務・先輩スタッフとの同行・社内研修を通じて、主担当を目指しながら業務を行っていただきます 【在宅勤務制度】 業務の状況によってリモートワーク可能です 【業務内容】 雇入れ直後：税務会計業務全般 変更の範囲：会社の定める業務 ※基本業務内容の変更はありません 【就業場所】 雇入れ直後：水戸オフィス 変更の範囲：会社の定めるオフィス（在宅勤務を行う場所を含む） ※基本勤務場所の変更はありません

完全週休2日制、もしくは年間休日120日以上 産休・育休実績あり 短時間正社員制度あり 退職金制度あり フレックスタイム制を導入 教育体制、もしくは研修制度あり 資格取得を応援

実務経験者歓迎、もしくは優遇 複数名の募集 急募

日商簿記3級以上、または同等の知識をお持ちの方 ※税理士試験科目合格者歓迎

会計事務所での実務経験者

不問

フレックスタイム制 ※標準労働時間8時間／コアタイム 10：00～16：00 ※フレキシブルタイム 7：00～22：00 ※各月の所定時間を1カ月単位で管理 ※9：00～18：00の時間帯で勤務するスタッフが多い職場です

月給23万1000円～30万円 ※経験・能力など考慮の上、決定いたします ※上記に固定残業代（月30時間分＝4万1185円～5万3541円）を含む ※超過分は別途全額支給 【給与その他】 前年補償相談可 【給与モデル】 ◆経験3年以上の場合 月給30万円～57万4000円 ※上記に固定残業代（月30時間分＝5万3541円～10万2430円）を含む ※想定年収：420万円～800万円 ※経験3年以上の方であっても、会社が定める基準に満たない場合は、本給与額を下回る場合があります

323万円 ～ 420万円

昇給年1回（7月） 賞与年2回 社会保険完備 交通費全額支給（当社規定あり） 健康診断 退職金制度（勤続3年以上） 従業員持株会 社員旅行（任意参加） 人事評価制度 四半期1on1面談 各種研修制度あり フリーデスク オフィスカジュアル 短時間正社員制度あり マイカー通勤可 無料駐車場完備 受動喫煙防止体制：屋内全面禁煙（ビル内共用喫煙所あり）

完全週休2日制（土／日）祝 ※繁忙期には休日出勤があります（振休対応可能） 年末年始休暇（12／29～1／3） 有給休暇 慶弔休暇 介護休暇 産休・育休（取得実績あり） ※年間休日120日以上