福島県の社会保険労務士の求人・仕事情報

社労士業務、人事コンサルタント業務全般をお任せします。平均で20社程度を担当。 人事評価制度や組織活性化の提案など、クライアントの組織に踏み込んだコンサルティングを行います。 【具体的には】 ・社会保険、入退社に関する事務手続き ・給与計算 ・助成金申請、各種給付手続き ・就業規則の作成 ・労務トラブル対応 など コンサルティング型で、企業の人事全般をサポートしていただきます。 顧客の組織活性化や評価制度立案まで、踏み込んだ提案ができるコンサルタントを目指してください。総合コンサルティング企業で風通しも良いので、税理士や行政書士とも意見交換しながら、知識を習得してスキルアップしていただけます。 【業務内容】 雇入れ直後：社労士業務、人事コンサルタント業務全般 変更の範囲：業務範囲の限定はない 【就業場所】 雇入れ直後：東北本部 変更の範囲：勤務場所の限定はない

完全週休2日制、もしくは年間休日120日以上 産休・育休実績あり 退職金制度あり 住宅手当・住宅補助あり 家族手当・扶養手当あり 教育体制、もしくは研修制度あり 資格取得を応援 年収600万円以上

実務経験者歓迎、もしくは優遇 新卒・第二新卒歓迎 Uターン・Iターン歓迎 複数名の募集 急募

社会保険労務士有資格者 ※社労士事務所での実務経験が3年以上ある方は、資格不問

不問 ※社会保険労務士資格をお持ちでない方は、社労士事務所での実務経験必須 ※第二新卒歓迎

不問

8：45～17：45（実働8時間／休憩1時間） ※月曜日、月初の1日は8：30～17：30（実働8時間／休憩1時間） ※9：45～18：45の、時差出勤制度も設けております ※残業は通常期で20時間／月、繁忙期（12月・6月）で40時間／月

月給30万円以上 ※経験・能力など考慮の上、決定いたします ※上記に固定残業代（月40時間分＝6万8000円以上）を含む ※超過分は別途全額支給 ※試用期間3カ月（期間中：契約社員） 【給与その他】 経験者は月給35万円以上（固定残業代月40時間分＝7万8200円以上を含む）からスタートです。 前職給与以上を保証いたします。 【給与モデル】 27歳／社労士職経験3年：年収550万円（月給30万円＋賞与＋インセンティブ） 35歳／社労士職経験5年：年収800万円（月給38万円＋賞与＋インセンティブ）

400万円 ～ 900万円

昇給年1回（9月／昇給率3％以上） 賞与年3回（4月・7月・12月／計3.5～6カ月分） 社会保険完備 交通費全額支給 生命保険完備 社宅・家賃補助制度 退職金制度（勤続5年以上） 健康診断 社員旅行（国内・海外） 資格取得支援制度（税理士・社労士・行政書士） 自己啓発支援（書籍費用補助） 研修制度 各種スポーツあり マイカー通勤可 家族手当 扶養手当 新規開拓手当 目標達成手当 エール手当 読書手当 企業防衛推進手当 報奨金手当（売上利益の20％～30％を毎月の成績に応じて支給） 受動喫煙防止体制：敷地内禁煙

完全週休2日制（土／日）祝 GW休暇 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 産休・育休（取得実績あり） 試験休暇 ※年間休日125日

日本国内の中堅・中小企業を対象にした経営コンサルティング業務をお任せします。 あなたの希望・成長に応じて、企業再生・成長戦略・M＆A業務にも携わっていただくことができます。 ・現状調査の実施 対象となる企業の事業面（事業の収益性や成長性、経営課題など）や財務面（現状の財務状態、正常的な収益力など）について、対象企業へのヒアリングや資料の閲覧などを通じて調査を行い、対象企業が抱える経営課題を把握します。 ・発見された経営課題に対する改善提案 調査の結果把握された経営課題について、対象企業とのディスカッションなどを通じて有効な改善施策を検討・提案します。 ・提案した改善支援策の実行支援 提案した改善支援策を着実に実行し、対象企業が抱える経営課題の解決が実現するように実行面での支援を行います。 他、IPO支援・組織再編にもチャレンジしていただけます。 【業務・就業場所の変更の範囲】 【業務内容】会社の定める業務 【就業場所】会社の定める就業場所

基本的なPCスキル（Excel／Word／ppt） 基本的な財務会計の知識

不問

9：00〜17：00（休憩60分／実働7時間）

月給22万9600円～72万8200円 ※経験・能力を考慮の上、優遇いたします

350万円 ～ 1100万円

昇給年1回 賞与年2回（6月、12月） 社会保険完備 通勤費支給 退職金制度 確定拠出年金 社内研修 海外視察研修 外部研修 時間外手当 出張手当 書籍購入補助制度 慶弔金（結婚、出産お祝い金、弔慰見舞金） 資格取得支援金制度 受動喫煙防止体制：屋内全面禁煙

完全週休2日制（土／日）祝 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 産休・育休 試験休暇 リフレッシュ休暇（10年勤続） ※年間休日120以上

・事業承継支援 地域に拠点を置くファミリービジネス企業から、IPOを目指す成長企業まで、幅広い業種・企業規模のクライアントがいます。 経営者との対話を通じて企業に最適な事業承継プランを共に考え、株式の承継のみならず、幅広い視点でお客様の成長の「実現」を支援します。事業承継・組織再編の実施により顕在化するさまざまな経営課題に、公認会計士・税理士・社会保険労務士・司法書士などの専門家がお客さまに合わせたプロジェクトチ ームを結成し、あらゆる角度から的確なアドバイスを行いながら、最適な承継プランを作成します。 その他、決算支援、財務顧問、組織再編、M＆A業務にも携わっていただくことができます。 【業務・就業場所の変更の範囲】 【業務内容】会社の定める業務 【就業場所】会社の定める就業場所

ファイナンシャルプランナー2級 基本的なPCスキル（Excel／Word／ppt）

金融機関実務経験3年以上

9：00〜17：00（休憩60分／実働7時間）

月給22万9600円～72万8200円 ※経験・能力を考慮の上、優遇いたします

350万円 ～ 1100万円

昇給年1回 賞与年2回（6月、12月） 社会保険完備 通勤費支給 退職金制度 確定拠出年金 社内研修 海外視察研修 外部研修 時間外手当 出張手当 書籍購入補助制度 慶弔金（結婚、出産お祝い金、弔慰見舞金） 資格取得支援金制度 受動喫煙防止体制：屋内全面禁煙

完全週休2日制（土／日）祝 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 産休・育休 試験休暇 リフレッシュ休暇（10年勤続） ※年間休日120以上