【年収900万円~1500万円】東証プライム上場/急成長企業/不動産業界NO.1を目指す/土日休み/管理監督者子会社の管理責任者株式会社オープンハウスグループ

休日多め子育て支援(産休・育休)管理職・管理職候補高給与企業経験者歓迎資格取得支援
  • 想定年収
    900万円 ~ 1500万円
  • 勤務地
    東京都千代田区丸の内
募集期間2025/10/29 〜 2026/10/01

応募要件

募集職種

税務・会計
経理・財務
経営企画

雇用形態

正社員

試用期間

5カ月(試用期間中の条件変更なし)

仕事内容

グループ会社において以下業務をご担当いただきます。
弊社では大小さまざまな規模の子会社があるため適性等も踏まえながらお任せする会社を決定します。

・計数管理(予算作成/実績管理、計数管理の高度化、会計方針の検討)
・財務戦略(調達方針の検討、リスク管理、財務指標管理)
・税務(タックスプランニングの策定・実行、高度な論点や改正対応方針の策定)
・PMIのガバナンス構築
・システム導入

【業務内容】
雇入れ直後:経理業務および当社グループの業務全般
変更の範囲:業務範囲の限定はない

【就業場所】
雇入れ直後:本社
変更の範囲:勤務場所の限定はない

勤務時間

管理監督者採用のため規定なし
みなし労働時間8時間/日

想定年収

900万円 ~ 1500万円

給与

月給60万円~100万円
※経験・能力など考慮の上、決定いたします
※上記に深夜業務手当(6万円~10万円/月)を含む

職務経験

以下いずれかの経験をお持ちの方
・管理部門での部長経験
・管理部門全般をいちから構築した経験
・子会社管理経験

必要資格

不問
※公認会計士・税理士有資格者歓迎

年齢

不問

休日休暇

管理監督者採用のため規定なし
※ただし基本的には土日はお休みとなります
GW休暇(連続5日間)
夏季休暇(連続9日間)
年末年始長期休暇(連続10日間)
有給休暇(計画付与5日間)
特別休暇(3日間)
慶弔休暇
産休・育休(取得実績あり)
子の看護休暇
介護休暇
生理休暇

※年間休日110日

待遇・福利厚生

給与改定年1回(4月)
昇給年2回(4月・10月/個人の業績に応じる)
賞与年2回(6月・12月)
社会保険完備
交通費支給(2万5000円迄/月、15万円迄/6カ月)
定期健康診断
人間ドック
生活習慣病健診
婦人科検診
卵子凍結費用補助
インフルエンザ予防接種
ストレスチェック制度
医師の無料相談サービス
安全衛生委員会の設置
ハラスメント・緊急案件・通知フォームの設置
ひとり親手当
妊活コンシェル制度
企業主導型保育園との提携
こども家庭庁ベビーシッター券
キャリアデザイン制度(女性が育児等の間フレキシブルな働き方を選択できる制度)
早期復帰サポート手当
介護支援制度
※当社独自の支援制度もあり(適用要件あり)/介護スタート休暇(介護に直面したら最大20日特別休暇付与)、介護支援手当(月額最大5万円手当支給)等
結婚祝い金
出産祝い金(勤続5年以上/第一子:20万円、 第二子:30万円、 第三子:100万円)
弔慰金
寮・社宅
住宅支援制度
確定拠出年金(401k)
従業員持株会
資格取得報奨金制度
短時間正社員制度あり

受動喫煙防止体制:屋内全面禁煙(ビル内共用喫煙所あり)

試験勉強応援体制

宅地建物取引士資格取得補助

勤務地

東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー20階

交通

JR各線『東京駅』より徒歩1分 東京メトロ丸ノ内線『東京駅』地下道より直結 東京メトロ千代田線『二重橋前駅』より徒歩3分 都営三田線『大手町駅』より徒歩4分

PR(待遇)

完全週休2日制、もしくは年間休日120日以上
産休・育休実績あり
短時間正社員制度あり
教育体制、もしくは研修制度あり
資格取得を応援
年収600万円以上

PR(応募条件)

実務経験者歓迎、もしくは優遇
管理職、もしくは管理職候補の募集
複数名の募集

応募について

選考方法

ドラフトシステムよりご応募ください。

【採用の流れ】
書類選考→面接2~3回→内定
※web面接も対応(最終面接は対面必須)
※応募書類は当社で厳重に処分し、返却いたしません。あらかじめ、ご了承ください

採用関連連絡先

〒100-7020 東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー20階
03-6213-0777
株式会社オープンハウスグループ 採用担当宛

企業情報

  • 1997年9月
  • 一般企業
  • グループ会社等の経営管理
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