行政書士の企業の求人・仕事情報

税務会計業務全般 具体的には、巡回監査、決算、申告書の作成、税務調査対応、お客様からの相談対応（1．融資や資金繰り対応、2．金融機関対応、3．事業計画の策定支援、4．補助金・助成金の申請支援）、などがあります。なお、スキルに応じて相続贈与譲渡などの資産税業務にも携わってもらいます。 ※クライアント担当は1人20社前後、来客率50％、さいたま市を中心とした中小企業です ※丁寧で高品質なサービスを心掛けて、国税出身の顧問による複数チェック体制を敷いていますのでご安心ください！ 最近はZoom対応やチャットの活用が増えており、関与先対応も複数で行うことが多くなっています。社内でもチャットで随時質問ができますので、一人で不安を抱えることなく仕事を進めていただけます。 【業務内容】 雇入れ直後：税務会計業務全般 変更の範囲：業務範囲の限定はない 【就業場所】 雇入れ直後：本社 変更の範囲：勤務場所の限定はない

完全週休2日制、もしくは年間休日120日以上 産休・育休実績あり 退職金制度あり 家族手当・扶養手当あり 月平均残業20時間未満 教育体制、もしくは研修制度あり 資格取得を応援 年収600万円以上

未経験者歓迎

日商簿記2級以上 ※科目合格者の方歓迎！ 基本的なPCスキル（エクセル・ワード） 短大または経理専門卒以上

不問 ※未経験者歓迎！ ※国税出身の方、歓迎 ※所属税理士としての勤務をご希望の方も歓迎

不問

8：45～17：45（実働8時間／休憩1時間） ※繁忙期の土曜出社の場合／8：45～17：45（実働8時間／休憩1時間）

月給25万円～50万円 ※経験・能力など考慮の上、決定いたします ※残業代は全額支給

400万円 ～ 800万円

昇給年1回 賞与年2回 社会保険完備 交通費支給（3万円迄／月） 退職金制度（中退共／勤続3年以上） 税理士試験科目手当（1科目：5000円／月、5科目：3万円／月） その他の資格手当（社会保険労務士：1万5000円／月、AFP・CFP：5000円／月、宅地建物取引士：5000円／月） 所内外研修制度 家族手当（配偶者：1万円／月、子ども：5000円／月） 役割手当（入社1年経過後、役割により支給） 職歴手当（経歴により支給） 税理士会登録費・会費事務所全額負担 駐車場あり（有料） マイカー通勤可 受動喫煙防止体制：屋内全面禁煙（屋外喫煙所あり）

週休2日制（土／日）祝 ※確定申告の繁忙期は土曜出社あり 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 産休・育休（取得実績あり） ※年間休日120日（実績）

一定の研修の後、伝票入力、試算表作成、郵送、元帳作成、ファイリング、資料整理、文書作成、クライアント対応などをお任せいたします。 ※習熟度に応じて、関与先の担当を持っての巡回監査、経営指導、遺言書の作成指導、遺産整理などもお任せします 最近はZoom対応やチャットの活用が増えており、関与先対応も複数で行うことが多くなっています。社内でもチャットで随時質問ができますので、一人で不安を抱えることなく仕事を進めていただけます。 【在宅勤務制度】 あり ※会計事務所経験2年以上の方は、週2日まで在宅勤務が可能です！ 【業務内容】 雇入れ直後：税務会計業務全般 変更の範囲：業務範囲の限定はない 【就業場所】 雇入れ直後：本社 変更の範囲：勤務場所の限定はない

完全週休2日制、もしくは年間休日120日以上 産休・育休実績あり 月平均残業20時間未満 教育体制、もしくは研修制度あり 資格取得を応援

未経験者歓迎 契約社員・パートの社員登用制度あり 複数名の募集 急募

日商簿記3級以上 ※科目合格者の方歓迎！

不問

40歳未満 ※例外事由3号のイ

8：45～17：45 ※1日6時間以上より応相談

時給1300円～3000円 ※経験・能力など考慮の上、決定いたします 【給与その他】 下記のように多彩な人材にも、柔軟に対応しています。 【給与モデル】 税理士法人経験10年／農業兼務／週3日勤務／40歳：時給2850円 信託銀行遺言信託経験30年／週2日勤務／65歳：時給1750円

140万円 ～ 400万円

昇給年1回 社会保険完備（労基法に準ずる） 交通費支給（2万円迄／月） 所内外研修制度 正社員登用制度あり 駐車場あり（有料） マイカー通勤可 受動喫煙防止体制：屋内全面禁煙（屋外喫煙所あり）

完全週休2日制（土／日）祝 ※週4日以上より応相談 有給休暇（労基法に準ずる） 産休・育休（取得実績あり）

従業員の募集・採用・退職、賃金管理、就業規則・給与・退職規程の作成・相談、人事管理・考課など、社労士業務全般 【在宅勤務制度】 勤続年数、業務内容により一部在宅勤務可能です。 【業務内容】 雇入れ直後：社会保険労務士業務全般 変更の範囲：業務範囲の限定はない 【就業場所】 雇入れ直後：松本オフィス 変更の範囲：勤務場所の限定はない

完全週休2日制、もしくは年間休日120日以上 産休・育休実績あり 退職金制度あり 家族手当・扶養手当あり 月平均残業20時間未満 教育体制、もしくは研修制度あり

未経験者歓迎 実務経験者歓迎、もしくは優遇 新卒・第二新卒歓迎 Uターン・Iターン歓迎 複数名の募集

社会保険労務士資格者 基本的なPCスキル（エクセル・ワード） 普通自動車免許（AT限定可）

不問 ※企業人事・労務での実務経験をお持ちの方、なお歓迎します ※2027年の新卒も歓迎します

不問

8：30～17：30（実働8時間／休憩1時間 ※12：00～13：00）

月給21万円～50万円 ※経験・能力など考慮の上、決定いたします ※残業代は全額支給

325万円 ～ 775万円

昇給年1回（4月） 賞与年2回（7月・12月） 社会保険完備 交通費支給（2万5000円迄／月） 退職金制度（勤続3年以上） 家族手当 マイカー通勤可（駐車場代は事務所負担） 社員旅行（2年に1回） 研修制度（全新入社員に対し入社後ビジネスマナー研修、各種業務研修を随時実施） メンター制度（新人スタッフに1名ずつ教育担当者がつきます） 受動喫煙防止体制：敷地内禁煙

完全週休2日制（土／日）祝 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 産休・育休（男性の取得実績もあり） ※年間休日126日

従業員の募集・採用・退職、賃金管理、就業規則・給与・退職規程の作成・相談、人事管理・考課など、社労士業務全般 【在宅勤務制度】 勤続年数、業務内容により一部在宅勤務可能です。 【業務内容】 雇入れ直後：社会保険労務士業務全般 変更の範囲：業務範囲の限定はない 【就業場所】 雇入れ直後：長野オフィス 変更の範囲：勤務場所の限定はない

完全週休2日制、もしくは年間休日120日以上 産休・育休実績あり 退職金制度あり 家族手当・扶養手当あり 月平均残業20時間未満 教育体制、もしくは研修制度あり

未経験者歓迎 実務経験者歓迎、もしくは優遇 新卒・第二新卒歓迎 Uターン・Iターン歓迎 複数名の募集

社会保険労務士資格者 基本的なPCスキル（エクセル・ワード） 普通自動車免許（AT限定可）

不問 ※企業人事・労務での実務経験をお持ちの方、なお歓迎します ※2027年の新卒も歓迎します

不問

8：30～17：30（実働8時間／休憩1時間 ※12：00～13：00）

月給21万円～50万円 ※経験・能力など考慮の上、決定いたします ※残業代は全額支給

325万円 ～ 775万円

昇給年1回（4月） 賞与年2回（7月・12月） 社会保険完備 交通費支給（2万5000円迄／月） 退職金制度（勤続3年以上） 家族手当 マイカー通勤可（駐車場代は事務所負担） 社員旅行（2年に1回） 研修制度（全新入社員に対し入社後ビジネスマナー研修、各種業務研修を随時実施） メンター制度（新人スタッフに1名ずつ教育担当者がつきます） 受動喫煙防止体制：敷地内禁煙

完全週休2日制（土／日）祝 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 産休・育休（男性の取得実績もあり） ※年間休日126日

従業員の募集・採用・退職、賃金管理、就業規則・給与・退職規程の作成・相談、人事管理・考課など、社労士業務全般 【在宅勤務制度】 勤続年数、業務内容により一部在宅勤務可能です。 【業務内容】 雇入れ直後：社会保険労務士業務全般 変更の範囲：業務範囲の限定はない 【就業場所】 雇入れ直後：飯田オフィス 変更の範囲：勤務場所の限定はない

完全週休2日制、もしくは年間休日120日以上 産休・育休実績あり 退職金制度あり 家族手当・扶養手当あり 月平均残業20時間未満 教育体制、もしくは研修制度あり

未経験者歓迎 実務経験者歓迎、もしくは優遇 新卒・第二新卒歓迎 Uターン・Iターン歓迎 複数名の募集

社会保険労務士資格者 基本的なPCスキル（エクセル・ワード） 普通自動車免許（AT限定可）

不問 ※企業人事・労務での実務経験をお持ちの方、なお歓迎します ※2027年の新卒も歓迎します

不問

8：30～17：30（実働8時間／休憩1時間 ※12：00～13：00）

月給21万円～50万円 ※経験・能力など考慮の上、決定いたします ※残業代は全額支給

325万円 ～ 775万円

昇給年1回（4月） 賞与年2回（7月・12月） 社会保険完備 交通費支給（2万5000円迄／月） 退職金制度（勤続3年以上） 家族手当 マイカー通勤可（駐車場代は事務所負担） 社員旅行（2年に1回） 研修制度（全新入社員に対し入社後ビジネスマナー研修、各種業務研修を随時実施） メンター制度（新人スタッフに1名ずつ教育担当者がつきます） 受動喫煙防止体制：敷地内禁煙

完全週休2日制（土／日）祝 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 産休・育休（男性の取得実績もあり） ※年間休日126日

株式会社KIJJIMAより出向という形で、各関連会社の経理事務全般を中心に、社会保険関係や建設業許可関係など、事務所内のさまざまな業務をお任せします。 出向先：株式会社e-works、または静清建設株式会社 ※同一建物内 【業務内容】 雇入れ直後：経理事務業務全般 変更の範囲：業務範囲の限定はない 【就業場所】 雇入れ直後：本社 変更の範囲：勤務場所の限定はない

完全週休2日制、もしくは年間休日120日以上 退職金制度あり 住宅手当・住宅補助あり 家族手当・扶養手当あり 月平均残業20時間未満 教育体制、もしくは研修制度あり

実務経験者歓迎、もしくは優遇 Uターン・Iターン歓迎

会計関連の資格不問 普通自動車免許（AT限定可）

経理経験または会計事務所経験

不問

9：00～18：00（実働8時間／休憩1時間） ※子育て中の方も歓迎！お子様のイベントや急な体調不良の場合も、相談可能

月給22万円～30万円 ※経験・能力など考慮の上、決定いたします ※残業代は全額支給

300万円 ～ 450万円

昇給年1回（これまで過去毎年全員が昇給 ※2025年6月現在） 賞与年2回（5月・12月） 社会保険完備 交通費支給（社内規程による） 所内外研修制度 マイカー通勤可／無料駐車場完備 確定給付企業年金制度 退職金制度あり（勤続2年以上） 資格手当（1級建設業経理士：1万円／月、2級建設業経理士：5000円／月、その他社内規定による） 住宅手当（以下参照／その他社内規定による） ※有被扶養者：持家 4万円／月、借家家賃の1／2 ※上限3万円／月 ※それ以外の方：持家 3万円／月、借家家賃の1／2 ※上限2万5000円／月 家族手当（扶養家族に対し配偶者：1万円／月、子1人：3万円／月、その他1人につき：1万円／月※2人まで） 受動喫煙防止体制：屋内全面禁煙（屋外喫煙所あり）

完全週休2日制（土／日）祝 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 産休・育休 ※年間休日120日

税務申告・税務相談、決算対策や資金調達・資金繰りの現状の相談から、業務改善・経営計画策定・相続対策などの未来設計への相談について、お任せします。 複数のチームやメンバーと連携して、会計・税務を切り口とするコンサルティングを行っていただきます。 ※入社後半年以内にはチームに内で顧客担当をお任せする予定 ※将来的にマネジメント業務にも挑戦可能 ※顧問先へは社用車またはマイカーで訪問することが多い ※予定により訪問先への直行直帰可 【在宅勤務制度】 相談可 【業務内容】 雇入れ直後：税務会計業務全般 変更の範囲：業務範囲の限定はない 【就業場所】 雇入れ直後：本社 変更の範囲：勤務地の限定はない

完全週休2日制、もしくは年間休日120日以上 産休・育休実績あり 短時間正社員制度あり 退職金制度あり 家族手当・扶養手当あり 月平均残業20時間未満 フレックスタイム制を導入 教育体制、もしくは研修制度あり 資格取得を応援 年収600万円以上

実務経験者歓迎、もしくは優遇 管理職、もしくは管理職候補の募集 Uターン・Iターン歓迎 複数名の募集

不問 ※税理士試験科目合格者または税理士有資格者、歓迎

会計事務所、会社経理・総務、システム担当者などの実務経験をお持ちの方 ※法人顧問対応を完結できる方や税務判断ができる方、デジタル業務を得意とする方歓迎

不問

フレックスタイム制 ※標準労働時間8時間／コアタイム10：00～15：00 ※8：30～17：30の時間帯で勤務するスタッフが多い職場です ※子育て中の方も歓迎！お子様のイベントや急な体調不良の場合も、相談可能

年俸350万円～800万円（15分割） ※経験・能力など考慮の上、決定いたします ※上記に固定残業代（月15時間分＝3万円～6万円）を含む ※超過分は別途全額支給 【給与その他】 年俸は、月額給与の他に、賞与（会社の業績および社内成長評価に応じ、月額給与の3カ月程度を財源として計算）を加えての計算になります。 入社後は社内成長評価に応じ成長に基づく昇給をしていきます。 【給与モデル】 税理士：年収600万円以上 30代／入社5年：年収450万円

昇給年1回（これまで過去毎年全員が昇給 ※2024年6月現在） 賞与年3回（年俸に含む） 社会保険完備 交通費支給（社内規定による） 所内研修制度 税理士会登録費・会費事務所全額負担 短時間正社員制度あり 社員旅行 ボランティア活動 懇親会 退職金制度（勤続2年以上） マイカー通勤可／無料駐車場完備 家族手当（扶養家族1人につき3000円～5000円／月 ※対象は配偶者 、子、60歳以上の父母等） 職務手当（職務に応じ、各人別に決定） 食事手当（所定労働時間が6時間以上の出勤日数1日につき650円） 受動喫煙防止体制：屋内全面禁煙

完全週休2日制（土／日）祝 ※繁忙期の土曜出勤あり（年3回程度／代休取得可）、別途土曜に会社行事あり（年3回程度） 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 産休・育休（取得実績あり） 介護休暇 特別休暇 生理休暇 子の看護のための休暇 母性健康管理のための休暇等 ※年間休日123日

相続税が発生する層、主に富裕層の方をお客様とした以下の相続コンサルティング業務をお任せします。 【相続手続き支援】 お客様の相談窓口となり、必要に応じて手続きのサポートや専門スタッフの紹介など行います。 また、生きている間に準備できることをお伝えし、そのお手伝いをすることも大切な仕事の一つです。 生きている間に準備をすることを「終活」と言いますが、その中で「遺言書」「エンディングノート」といったものを作りましょうということをセミナーなどでお伝えしたり、作成をお手伝いしています。 【相続税申告・コンサルティング】 ・相続税申告書類作成のサポート ・生前対策として相続税試算、節税対策のご提案 セミナー講師、葬儀社等の既存提携先への営業、また、新規提携先の開拓なども慣れてきた段階で行っていただきます。厳しいノルマはありませんのでご安心ください。 ※顧問先へはマイカーでの訪問 【業務内容】 雇入れ直後：相続税申告・コンサルティング業務 変更の範囲：業務範囲の限定はない 【就業場所】 雇入れ直後：沼津本社 変更の範囲：勤務地の限定はない

完全週休2日制、もしくは年間休日120日以上 産休・育休実績あり 短時間正社員制度あり 退職金制度あり 住宅手当・住宅補助あり 家族手当・扶養手当あり 教育体制、もしくは研修制度あり 資格取得を応援

実務経験者歓迎、もしくは優遇 Uターン・Iターン歓迎

普通自動車免許（AT限定可） ※入社後にTKC巡回監査士（補）試験を受験していただきます（毎年11月頃実施）

以下いずれかに該当される方 ・営業職の経験がある ・金融機関、不動産、生命保険、建設・住宅、行政書士事務所、法律事務所、司法書士事務所、税理士・会計事務所での勤務経験がある ※相続関連業務経験のある方、なお歓迎

不問

8：30～17：00（実働7.5時間／休憩1時間） ※急なお休みも対応可能です

月給25万5100円～40万円 ※経験・能力など考慮の上、決定いたします ※上記に固定残業代（月20～40時間分＝2万8500円～8万5500円）を含む ※超過分は別途全額支給 【給与その他】 目安として新卒3年目以内の場合は固定残業時間数20時間、4年目以降は固定残業時間数40時間です。 ※上記はあくまで目安です。詳細は選考時ご案内いたします

364万円 ～ 571万円

昇給年1回 賞与年2回 ※業績による 社会保険完備 交通費支給（5万円迄／月） 退職金共済 確定拠出年金 所内外研修制度 各種手当（家族手当、役職手当、資格手当、報奨金、営業手当、住宅手当※詳細規定あり） 社員旅行、レクリエーション補助 沼津市・清水町勤労者共済会 育児・介護に伴う短時間正社員制度あり マイカー通勤可 受動喫煙防止体制：敷地内禁煙

完全週休2日制（土／日）祝 GW休暇 夏季休暇（8～9月の連続した3日間で取得） 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 産休・育休（男女ともに取得実績あり） 介護休暇（普段の業務との両立も相談可） 看護休暇 ※年間休日120日以上

【ビジネスサポート部】 ・各種法人設立、外国会社の日本支店設置サポート ・会社法、各業法に関するコンサルティング ・国内就労ビザ、永住権等取得サポート ・定款、議事録の作成 ・営業許認可申請サポート ・遺言書作成、相続手続き 等 ・行政書士としての実務経験が3年以上で、管理職経験がある方につきましては、幹部候補としての採用も検討しております ・特定の業務に限らず、幅広い業務を経験できます ・グループ内に弁護士、司法書士、会計士、税理士、社労士が在籍しており、業務の相談体制も充実しています 【在宅勤務制度】 在宅勤務制度あり ・試用期間中は、会社のルールや雰囲気に慣れていただくため、出社していただきます ・試用期間終了後は週1～2日のリモート勤務可（上司の許可制） 【業務・就業場所の変更の範囲】 【業務内容】当社業務全般／業務範囲の限定はない 【就業場所】本社／変更なし

行政書士

行政書士業務経験3年以上

10：00～16：00を含む8時間勤務（休憩60分／実働8時間） ※10：00～16：00は必須で就業していただき、残りは朝もしくは16時以降の任意の時間に最低3時間就業いただきます

月給32万6900円～54万3400円 ※経験・能力など考慮の上、決定いたします

485万円 ～ 806万円

給与改定年1回（10月） 賞与年2回（6月、12月） 社保完備 交通費支給（5万円迄／月） 永年勤続表彰 業績関連手当表彰 退職金制度（勤務3年以上） 企業型確定拠出年金（DC） 保養所（東急ハーヴェストクラブ会員） 社員旅行 社内イベント ベビーシッター派遣サービス補助制度 はたらく人ファースト2024への参加 健康経営優良法人2025の申請 業績関連手当 在宅勤務手当 リーダー手当 三井住友海上火災保険・大同生命保険の任意保険に加入（病死300万円・事故死600万円） 時短勤務制度あり 1都3県以外に住んでいて本採用になった場合において、都内近郊に転居された場合には、支度金として10万円を支給 受動喫煙防止体制：屋内全面禁煙（ビル内共用喫煙所あり）

完全週休2日制（土／日）祝　 年末年始休暇 有給休暇 産休・育休 永年勤続特別休暇 ア二バーサリー休暇（1日） ワクワクホリディ休暇（9日間） ※産休・育休を取得した方のほとんどが復帰しています ※年間休日124日