16ページ目 | 女性も活躍中の求人・仕事情報

2024年に法人化！地域トップクラスの規模の事務所で、よりスキルアップを目指しましょう。

家庭や試験勉強など、プライベートと仕事を無理なく両立できる環境づくりに注力しています。ワークライフバランスを大切にしている当法人で、新たなキャリアを築きませんか？

年齢不問！安定して働ける当事務所で、スキル・キャリア・収入アップなど、あなたの希望を叶えましょう。

税理士資格取得を目指す人を応援するための業務体制を整えています！成果還元型の評価制度があるから、毎年、年俸・特別手当アップのチャンスもあります！退職金制度、企業型確定拠出年金導入！

税務、労務、コンサルetc、経営に必要なすべての半歩先を目指して、30年を超えるそのノウハウをお教えします。

通常の法人税務に加えて、相続や医業支援にも携わっていただけます。

定着率が高く、落ち着いた職場です。残業も少なくワークライフバランスが取れる事務所で、仕事もプライベートも充実させませんか。

誰もが居心地の良い職場環境の整備に力を入れています。1年を通して残業が少なめなので、試験勉強の時間が確保しやすいのも魅力。安定経営のもと成長を続ける事務所でのびのび活躍しませんか！

お陰様で、毎年お客様は20～30社増加中！常に増員採用を行っていますが、定着率は高い職場です。産休育休から復帰したスタッフや、入社後税理士となったスタッフも多数在籍しています。

会計事務所の仕事が好きな人のための会計事務所です！チームワークの良い職場で、楽しみながら一生懸命働きませんか。

2024年6月に新社屋完成！DXにも積極的で、変化に柔軟な社風です。ワークライフバランスを重視し、通常期の残業は月平均10時間未満。勉強やプライべートとも両立できます。

昨年法人化した若い組織で、共に成長していきませんか？相続案件も多く、幅広い業務を経験できます。

総勢100名の組織力でお客様を総合的にサポート！そのノウハウを学び、専門スキルに磨きをかけませんか？

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【フレックスタイム制・予備校学費補助制度…！】働きやすく、満足度高い制度も豊富。所内外で「安心」できる人間関係を広げながら、長く活躍・成長を続けてみませんか？

あなたも“頭脳集団”の一員に！北海道で法人化も見据えて成長中かつ、働きやすさも抜群。パート・アルバイトからも、ステップアップできる環境をご用意しています。

残業月平均10時間未満。内勤メインで効率的に、メリハリある働き方を実現できます。実務や社内研修を通してスキルアップし、腰を据えてご活躍いただける環境です。

会計税務のプロへと成長し、将来のコアメンバーとして活躍しませんか？マネジメントにも挑戦可能です。有休消化率80％以上、通常期の残業は月平均10時間未満と働きやすさも抜群です。

経理・会計・給与計算のアウトソーシングサービスを提供するプロフェッショナル・サービス・ファームです。高い専門性を武器にグローバルの舞台で活躍してみませんか？

年平均120％以上で成長！成長性が高く、会社が前に向かって進んでいることを現場で感じ、成長実感が得られる職場です。是非当社の仲間になりませんか？

年平均120％以上で成長！成長性が高く、会社が前に向かって進んでいることを現場で感じ、成長実感が得られる職場です。2025年4月に移転したキレイなオフィスで一緒に働きましょう。

静岡事務所では基本的な法人税務申告業務のほか、資産税・相続税・事業承継・組織再編など幅広い業務を経験していただけます。在宅勤務制度も完備！

クライアントの真の相談相手となるため、熱意のある社員が多数在籍！教育制度や福利厚生、在宅勤務制度など、上場企業と遜色ないオフィス環境です。

【グループ内税理士法人とワンストップサービスを展開】スタッフは21名中7名が社労士有資格者！残業も年間通じて10時間未満と、勉強やプライベートとも両立しやすい環境です。

2024年4月に法人化！在宅勤務・短時間正社員制度あり。税理士試験受験生は定時前の退社も可能です。試験勉強や子育てなどのプライベートとも両立いただけます。

大きく成長しようとしている当事務所。成長を目指す方には多くのチャンスがある職場です。活気ある雰囲気の中、やりがいのある仕事に取り組んでみませんか。

税理士法人のグループ会社で、入力スタッフを募集します！ITが得意な方、大歓迎です。実務に携わりながら、楽しくスキルアップしていきませんか？

即戦力募集！これまでの経験を生かして力を発揮しながら、仲間と共にさらなる成長を目指す。そんな働き方を実現しませんか？

繁忙期以外、残業ほぼなし！家庭・育児や勉強との両立がしやすい環境を実現。プライベートをしっかり充実させ、満足度の高い働き方ができる職場です。

確定申告や3月決算などの“繁忙期を無くす”体制を整え、業界最上位の「生産性と待遇」を目指しています。実務面でも経営支援や相続など、専門性を高める業務にチャレンジできます。