仕事内容
創業16期目を迎え、安定した経営基盤を持つスタンダード上場企業。
グループ全体を統括するホールディングス体制のもと、複数事業を支える労務チームの一員としてご活躍いただきます。
事業拡大と体制強化に伴い、労務分野で即戦力としてご活躍いただける経験者を募集します。
【具体的には】
・社会保険・雇用保険の資格取得・喪失
・月額変更・労働保険年度更新
・勤怠管理/有給管理
・給与計算、年末調整、住民税関連対応
・産育休・私傷病休職対応、労災対応
・36協定届出・規程改定対応 など
今までのご経験に応じて業務をご相談させていただきます!
【在宅勤務制度】
業務に慣れた後は、シフトによりリモート勤務を実施(週1~2日が目安)
【業務内容】
雇入れ直後:労務業務全般
変更の範囲:業務範囲の限定はない
【就業場所】
雇入れ直後:本社
変更の範囲:勤務場所の限定はない
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