東京都新宿区のフレックスの求人・仕事情報

法人税務・支援業務全般 入社後1カ月程度はしっかりと研修を行います。その後、2カ月目～1年の間は入力作業など簡単な業務からお任せし、基礎を身に付けていただきます。 同時に、顧問先訪問に同席いただき、お客様とのコミュニケーションの取り方を学んでいただきます。その後担当スキルアップ研修を経て、実際に顧問先の担当をお任せする予定です。 【在宅勤務制度】 会社承認の上、応相談 【業務内容】 雇入れ直後：税務会計業務全般、コンサルティング業務 変更の範囲：業務範囲の限定はない 【就業場所】 雇入れ直後：本社 変更の範囲：勤務場所の限定はない

産休・育休実績あり 短時間正社員制度あり フレックスタイム制を導入 教育体制、もしくは研修制度あり 資格取得を応援 年収600万円以上

未経験者歓迎 実務経験者歓迎、もしくは優遇 語学力を活かせる 新卒・第二新卒歓迎 複数名の募集

不問

不問 ※以下のような方、歓迎です！ ・新卒、第二新卒 ・異業種からの挑戦者

不問

フレックスタイム制 ※標準労働時間8時間／コアタイム 11：00～16：00 ※通学日の時間調整など相談に応じます

月給26万円～100万円 ※経験・能力など考慮の上、決定いたします ※残業代は全額支給 【給与モデル】 未経験／新卒入社／入社3年目：年収450万円程度 未経験／中途入社／入社3年目：年収550万円程度 経験者／中途入社／入社3年目：年収700万円程度

380万円 ～ 1500万円

昇給年2回 賞与年2回（業績に準ずる） 社会保険完備 交通費全額支給 資格維持費用会社負担 所内外研修制度 短時間正社員制度あり 無料駐車場完備 受動喫煙防止体制：敷地内禁煙

週休2日制 ※日曜日は必ず休日。それ以外はシフトのように自分で選ぶことができます （例：平日1日8時間勤務で土日休み／月曜日から木曜日まで1日10時間勤務で金土日休みなど） ※月の所定労働時間を目安に働きながら、各自の生活スタイルに合わせて比較的自由に休日を設定いただけます（土曜日も出社可能） 年末年始休暇 有給休暇 ※おまけ有休制度あり（4日連続で有休を申請した場合は1日おまけで特別有休が支給される。長期休暇を推奨するためです） 産休・育休（取得実績あり） ※年間休日110日

【業務内容】 1．顧問先（クリニック等）の月次・年次決算・申告書作成 担当社数目安は20～30社となり、年商5000万円～3億円規模の法人様を担当いただきます。 ※年間1～2件程度、相続・承継に関する初期相談～実務支援に触れる機会もございます 2．巡回監査、経営・税務に関する各種相談対応 資金繰りや予実差異分析、節税などの相談対応をしていただきます。 お客様先への訪問は月10～20回程度となり、30％はWebでの面談となっております。 3．開業・法人化・資金調達・人事労務・補助金等の周辺支援 社内外の専門家と連携しながら開業・法人化・資金調達・人事労務・補助金等の周辺支援を行っていただきます。 年間支援件数は10～20件（開業10件／法人成り5件／分院設立4件／M＆A 1件） 4．資金調達 資金調達について都市銀行や地銀、リース会社等と折衝いただきます。 具体的にはIT導入補助金、ものづくり補助金などの調達額1億円～2億円程度の資金調達を行っていただきます。 5．.人事労務コンサル 客先の就業規則ひな形、勤怠/給与/社保の初期設計、評価制度たたき台の提供 ※専門の業務サポート室に会計入力は依頼可能となっており、移管率は90％となっているため、レビューと顧客対応に集中できます 【業務内容】 雇入れ直後：税務会計業務全般、コンサルティング業務 変更の範囲：業務範囲の限定はない 【就業場所】 雇入れ直後：本社 変更の範囲：勤務場所の限定はない

完全週休2日制、もしくは年間休日120日以上 産休・育休実績あり 退職金制度あり 月平均残業20時間未満 フレックスタイム制を導入 教育体制、もしくは研修制度あり 資格取得を応援 年収600万円以上

実務経験者歓迎、もしくは優遇 急募

不問 ※税理士、または税理士有資格者歓迎

税理士事務所・会計事務所での巡回経験をお持ちの方（目安：3年以上）

不問

フレックスタイム制 ※標準労働時間8時間／コアタイム 10：00～16：00 ※フレキシブルタイム 7：00～10：00、16：00～20：00 ※試用期間中は9：30～18：30の時間帯で勤務いただきます

年俸450万円～700万円 （想定月収：28万1250円～43万7500円） ※経験・能力など考慮の上、決定いたします ※上記に固定残業代（月20時間分＝3万5400円～5万5400円）を含む ※超過分は別途全額支給 【給与その他】 年俸は16分割にて支給いたします。 想定年収については、別途支給の賞与および一律支給の手当がなく、固定残業時間超過分の残業もないため、年俸と想定年収を同額で表記しております。（想定月収も同様） 【給与モデル】 27歳／経験4年／税理士試験3科目合格：年収476万円 33歳／経験10年／税理士試験4科目合格：年収588万円 38歳／経験15年／税理士：年収748万円

450万円 ～ 700万円

昇給年1回 賞与年2回（各2カ月分） 社会保険完備 交通費全額支給 退職金制度（勤続3年以上） 確定拠出年金（401k） 資格手当 扶養手当 社員旅行（任意参加） 福利厚生施設（保養所・会員制クラブ） 福利厚生サービス（ベネフィットステーション）加入 税理士会費のみ全額事務所負担 受動喫煙防止体制：敷地内禁煙

完全週休2日制（土／日）祝 年末年始休暇 有給休暇（試用期間終了後に付与／取得率95％） 慶弔休暇 産休・育休（取得実績あり） 生理休暇 介護休暇 創業日休暇（9月28日） 記念日休暇（年1回取得可） リフレッシュ休暇 ※年間休日127日 （2025年度実績127日）

【業務内容】 1．相続税申告の実務全般 相続発生後の「把握→評価→申告」までをワンストップで担当します。 難しい専門用語はチームで標準化した手順・帳票に沿って進めます。 具体的には財産評価、名寄せ（資産の洗い出し）、遺産分割の税務助言、申告書作成、税務調査対応を行っていただき、対象資産は現預金・上場/非上場株式・投資信託・不動産・海外資産などとなっております。 また資産規模5000万円～22億円程度の相続規模の案件を年間で平均60件ほど対応いただくことを想定しております。 2．生前対策・贈与設計 将来の相続税を見据えて、納税資金の確保と、無理のない資産移転の計画づくりを目的とし、「いつ・何を・どの方法で」資産を動かすかを設計します。 主な業務としては相続税の試算、納税資金計画、贈与の使い分け、民事信託・遺言の検討を行っていただきます。 また相談件数については年間300件前後となります。 3．事業承継 主な業務として自社株評価、資本政策・持株設計、再編スキーム設計（株式移転・交換／合併・分割 等）、税務DD・実行・PMI税務を行っていただきます。 4．不動産関連 不動産の評価と税制の特例を正しく使い、売買・組み換え時の税負担を最適化します。 具体的には小規模宅地等の判定、貸家建付地・地積規模の評価補正、譲渡・取得の税務試算、特例適用可否・取得費認の対応を行っていただきます。 【業務内容】 雇入れ直後：税務会計業務全般、コンサルティング業務 変更の範囲：業務範囲の限定はない 【就業場所】 雇入れ直後：本社 変更の範囲：勤務場所の限定はない

完全週休2日制、もしくは年間休日120日以上 産休・育休実績あり 退職金制度あり 月平均残業20時間未満 フレックスタイム制を導入 教育体制、もしくは研修制度あり 資格取得を応援 年収600万円以上

実務経験者歓迎、もしくは優遇 急募

不問 ※税理士、または税理士有資格者歓迎

税理士事務所・会計事務所での巡回経験をお持ちの方（目安：3年以上）

不問

フレックスタイム制 ※標準労働時間8時間／コアタイム 10：00～16：00 ※フレキシブルタイム 7：00～10：00、16：00～20：00 ※試用期間中は9：30～18：30の時間帯で勤務いただきます

年俸450万円～700万円 （想定月収：28万1250円～43万7500円） ※経験・能力など考慮の上、決定いたします ※上記に固定残業代（月20時間分＝3万5400円～5万5400円）を含む ※超過分は別途全額支給 【給与その他】 年俸は16分割にて支給いたします。 想定年収については、別途支給の賞与および一律支給の手当がなく、固定残業時間超過分の残業もないため、年俸と想定年収を同額で表記しております。（想定月収も同様） 【給与モデル】 27歳／経験4年／税理士試験3科目合格：年収476万円 33歳／経験10年／税理士試験4科目合格：年収588万円 38歳／経験15年／税理士：年収748万円

450万円 ～ 700万円

昇給年1回 賞与年2回（各2カ月分） 社会保険完備 交通費全額支給 退職金制度（勤続3年以上） 確定拠出年金（401k） 資格手当 扶養手当 社員旅行（任意参加） 福利厚生施設（保養所・会員制クラブ） 福利厚生サービス（ベネフィットステーション）加入 税理士会費のみ全額事務所負担 受動喫煙防止体制：敷地内禁煙

完全週休2日制（土／日）祝 年末年始休暇 有給休暇（試用期間終了後に付与／取得率95％） 慶弔休暇 産休・育休（取得実績あり） 生理休暇 介護休暇 創業日休暇（9月28日） 記念日休暇（年1回取得可） リフレッシュ休暇 ※年間休日127日 （2025年度実績127日）

当法人では、法人部門と医療部門の2つの部門を運営しており、それぞれの部門で税務会計サービスを提供しています。ご入社いただいた方には、以下の業務を担当していただきます。 1．法人部門 法人部門では、さまざまな業界・業種の企業に対して、税務会計サービスを提供します。 ・会計データの入力 ・月次決算、年次決算 ・申告書作成補助 ・クライアントとの関係構築および業務改善提案 など 法人部門では、決算月に合わせて業務量が分散するため、比較的計画的に業務を進められます。業務の幅広さに対応し、さまざまな業界に関する知識を身に付けることができます。 2．医療部門 医療部門では、医療法人やクリニック等の医療機関に特化した税務会計サービスを提供します。 ・医療法人の会計データ入力 ・月次決算、年次決算 ・申告書作成補助 ・新療報酬の見方や医療法人設立に関する特例のサポート など 医療部門では、特に確定申告時期に繁忙期を迎えますが、それ以外の時期は比較的余裕を持って業務を進めることができます。医療業界に特化した専門性の高い知識を深めることができます。 【備考】 ・ご入社いただく方の適性や希望に応じ、法人部門または医療部門に配属されます。 ・どちらの部門にも異なる業務のペースや特性があるため、自身のキャリアに合った分野を選んで成長を実現できます。 ・ITツールを活用した業務の効率化が進んでおり、所内外の業務の割合はおおよそ半々となっています。 【業務内容】 雇入れ直後：税務会計業務全般 変更の範囲：業務範囲の限定はない 【就業場所】 雇入れ直後：東京本社 変更の範囲：状況に応じて他拠点へのジョブローテーションを行う場合もございます

完全週休2日制、もしくは年間休日120日以上 退職金制度あり 月平均残業20時間未満 フレックスタイム制を導入 教育体制、もしくは研修制度あり 資格取得を応援 年収600万円以上

実務経験者歓迎、もしくは優遇 管理職、もしくは管理職候補の募集

日商簿記2級以上 ※税理士、税理士試験科目合格者歓迎します

会計事務所経験者

不問

フルフレックスタイム制 ※標準労働時間7.5時間／コアタイムなし

年俸500万円～800万円 ※経験・能力など考慮の上、決定いたします ※上記に固定残業代（月40時間分＝7万9800円～12万7600円）を含む ※超過分は別途全額支給 【給与その他】 ・上記年俸を14分割し、月々支給いたします。

510万円 ～ 810万円

年俸改定年1回（7月） 賞与年2回（6月・12月） 社会保険完備 交通費全額支給 退職金制度（勤続2年以上） 時間外手当 自由参加による社員旅行 服装自由（お客様に合わせて服装を調節していただく場合がございます） 受動喫煙防止体制：敷地内禁煙

完全週休2日制（土／日）祝 ※週2日の休日は自由に選択可。基本は土日休みですが、週ごとに申請を行い、土日に勤務して平日に休みを取得することも可能です 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 ※年間休日120日

【会計・税務業務全般】 一般的な法人顧問業務から、会社設立～開業支援、医療法人、クリニック支援等幅広い業務に携われます。 お客様の成長をダイレクトに感じられるサポートを行っています。 【業務内容の詳細】 ・関与先企業を毎月訪問し、正確な税務処理ができているかを確認 ・タイムリーな情報提供 ・経営計画書の作成支援 ・経営相談 ・決算書作成業務 など 【業務内容】 雇入れ直後：税務会計業務全般 変更の範囲：業務範囲の限定はない 【就業場所】 雇入れ直後：本社 変更の範囲：勤務場所の限定はない

日商簿記3級以上

会計事務所で巡回監査のご経験がある方（目安：1～2年程度）

フレックスタイム制 ※標準労働時間8時間／コアタイム10：00～16：00 ※個人の事情に配慮し、勤務時間は柔軟に調整可能です（例：保育園の送迎、専門学校に通いたい、お子さんの急な発熱等） ※資格取得支援あり（通学する場合、17：00までの勤務も可能）

月給28万円～60万円 ※経験を考慮のうえ、当社規定により決定します（話し合いのうえ、前職の給与を上回るよう給与を決定します）

400万円 ～ 850万円

給与改定年1回以上 賞与年2回（＋決算賞与を支給する場合もあり） 社会保険完備 交通費支給（2万5000円迄／月） 夜食代補助（繁忙期時のみ） 健康診断 インフルエンザ予防接種 納涼会・忘年会・確定申告お疲れ様会（任意参加） 受動喫煙防止体制：屋内全面禁煙（ビル内共用喫煙所あり）

週休2日制（土／日）祝 ※原則暦通り（繁忙期を考慮し、月ごとに出勤日数を会社で指定／平均月21日勤務・勤務日数は繁忙期と閑散期で調整します） 夏季休暇（3日） 年末年始休暇（9日） 有給休暇（10日～） 慶弔休暇 育休・産休 ※年間休日122日