サービス案内
【平均勤続年数5年以上】未経験・新卒からじっくりと成長していきたい方、大歓迎です!
実働7時間30分、通常時は残業月平均10時間未満!試験休暇も有休と別途付与など、勉強と両立できる環境が整っています!
効率化にも積極的で、繁忙期でも残業は20時間未満です。有休消化率は80%以上。通学や勉強もバックアップ!産休・育休取得実績もあり、ライフイベントがあっても長く活躍いただけます。
「他の事務所にないサービスを!」常に進化を続ける職場で、お客様との強い信頼関係を体感しながら、日々成長を重ねてみませんか?
顧問先にじっくりと向き合い「喜んでもらえる」仕事に集中できます。資格取得も強力に後押ししており、スキルアップの機会が豊富な職場です。
経験がない方でも意欲のある方は大歓迎!先輩の多くも業界未経験からのスタートです。豊富な育成ノウハウが蓄積された環境で、一歩ずつキャリアアップしていきませんか?
フレックスタイム制の導入や、半年に1度の所長面談、インセンティブ制度など。「働きやすさ」とあなたの「キャリアアップ」を後押しする体制が当事務所にはそろっています。
未経験からプロへ。お客様に寄り添う外勤担当や、正確な処理で支えるアシスタントなど選べるキャリア。IT化による業務効率化や研修体制も充実しており、着実に成長できる環境です。
3年連続売上UPの安定基盤×最新ITツールの導入。歴史ある事務所の「進化」を支え、自らも成長する。試験勉強と実務、どちらも一切の妥協をしたくないあなたを歓迎します。
北海道の釧路、そして横浜の両事務所が密接に連携しているからこそ、地方と首都圏の税務を経験可能!資格取得応援制度もあり、未経験でも安心して第一歩を踏み出せます!
業務拡大のための人材募集!医業に強みを持った事務所で、開業支援から経営を軌道に乗せるサポートまで、幅広い経験を積みませんか?医療機関の対応経験がない方も大歓迎です!
週3日~5日/1日4~7時間で、急な家庭の事情による中抜けなども柔軟に対応。仕事も家庭も大切にしたい経験者の方、必見。安心してお仕事をスタートさせましょう。
地域屈指の安定基盤×有休消化率80%超。3名の税理士と共に、顧客の「心」に寄り添う専門家へ。未経験から次世代の幹部候補まで幅広く歓迎します。
分業×チーム制で、専門業務に100%集中できる「安心感」と「成長」を。
留萌地域の経営者に寄り添い、共に歩む税理士法人です。地域密着だからこそできる温かみのあるサービスを。即戦力のコアメンバーとして、私たちの組織づくりにも力を貸してください。
「残業ゼロ」の会計事務所を目指し、働きやすい環境を整備!繁忙期も残業月平均18時間と少なめです。頑張りを正当に評価し、賞与年3回+繁忙期手当を支給。福利厚生も充実しています。
「10年後も選ばれ続ける」場所へ。専門性と人間力を磨き、税理士への夢も、私生活の充実も、共に叶えませんか?
未経験・新卒歓迎!未経験からスタートした先輩達も活躍しています。賞与は直近で年間合計200万円の支給実績も。安心して長く働けます。
税理士を目指したい方、今よりもっと成長したい方、ぜひ私たちと一緒に働きましょう!経験問わず、この業界で頑張りたいという意欲ある方を歓迎します。
経験者歓迎!経営支援を重視した事務所で、地元広島のお客様に貢献できる仕事を行いませんか?毎年全員が昇給・インセンティブ報酬も豊富です。
未経験からスタートしているスタッフが多数活躍中!時短勤務で大学院と両立していたスタッフもおり、丁寧な指導や研修体制があり、資格取得へのサポートも手厚い環境です。
多種多様の法人税務から相続、特殊案件など、幅広い経験が積める事務所です!クライアントの良き相談相手となれるよう、税理士・公認会計士の知識を存分にお教えします。
未経験の方も歓迎!日本各地のお客様から感謝いただく仕事で、日々やりがいを実感できます。
四国でも大規模会計事務所の1つの税理士法人が、オリーブ公園やエンジェルロードで有名な小豆島で、新たなメンバーを募集!地域に密着、業績も安定した職場ですから安心して長く務められます!
それぞれの個性や事情を大切に。現在、育児中のスタッフが多数活躍中で、自身の生活と仕事を両立しています。経験者はもちろん、新卒・第二新卒の方も大歓迎です!
経験も資格も問いません!税理士業界のプロを目指したい新卒や第二新卒の皆様も大歓迎。所内は風通し良く穏やかな雰囲気で、少人数だからこそのチームワークの良さを発揮しています。
【20~30代活躍中】銀行など異業種からのキャリアチェンジも大歓迎!未経験でも入社後半年以内には外勤担当として活躍可能です。
資格取得支援制度や研修教育体制が充実!未経験や経験の浅い方も、安心して仕事に取り組める環境です。
税理士資格取得を目指す人を応援するための業務体制を整えています!成果還元型の評価制度があるから、毎年、年俸・特別手当アップのチャンスもあります!退職金制度、企業型確定拠出年金導入!
税務、労務、コンサルetc、経営に必要なすべての半歩先を目指して、30年を超えるそのノウハウをお教えします。