月給43万2900円～72万6900円
※経験・能力など考慮の上、決定いたします
※上記に固定残業代（月30時間分＝9万円～14万4600円）を含む
※超過分は別途全額支給
不問
※下記資格をお持ちの方、歓迎
・税理士
・税理士科目合格
・公認会計士
・USCPA
仕事内容
※RSM汐留パートナーズ税理士法人のもとで以下の業務をおこなっています
これまで培ってきた税務会計の知識を生かして、以下の業務をお任せいたします。
また、将来的には自身のチームを持ってチームマネジャーとして部下の育成もお任せします。
【具体的な業務内容】
・会計税務相談・会計データのチェック
・月次面談・月次報告・経理担当者への指導
・決算・税務申告書（法人税、住民税、事業税、消費税、償却資産税）の作成
・連結納税支援
・組織再編に関する税務
・資金繰り・資金調達支援
・税務調査の立会い
・チームメンバーのマネジメントなど
【在宅勤務制度】
可
※入社初期やポジションによっては出社をお願いしております
【業務内容】
雇入れ直後：税務会計業務全般
変更の範囲：業務範囲の限定はない
【就業場所】
雇入れ直後：本社
変更の範囲：勤務場所の限定はない
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PR(待遇)
完全週休2日制、もしくは年間休日120日以上
産休・育休実績あり
退職金制度あり
フレックスタイム制を導入
教育体制、もしくは研修制度あり
資格取得を応援
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PR(応募条件)
実務経験者歓迎、もしくは優遇
管理職、もしくは管理職候補の募集
急募
必要資格
不問
※下記資格をお持ちの方、歓迎
・税理士
・税理士科目合格
・公認会計士
・USCPA
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職務経験
下記、両方の経験をお持ちの方
・会計事務所などでの月次・年次決算に関する業務経験
・英語（読み書き中心）をビジネスでの使用経験
勤務時間
フレックスタイム制
※標準労働時間8時間／コアタイム 10：00～16：00
※休憩1時間
※フレキシブルタイム 7：00～21：00
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給与
月給43万2900円～72万6900円
※経験・能力など考慮の上、決定いたします
※上記に固定残業代（月30時間分＝9万円～14万4600円）を含む
※超過分は別途全額支給
【給与その他】
・上記給与はアシスタントマネージャーでの採用の場合の給与です。
・将来的にマネージャーとなった場合、管理監督者となり、給与の目安は以下となります。
月給49万円～91万円 ※上記に管理監督者手当14万7000円～27万3000円を含む
※賞与は年1回（6月）となります
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待遇・福利厚生
昇給年1回（随時昇給の可能性あり）
賞与年2回（6月・12月）
社会保険完備
交通費全額支給
退職金制度
健康診断
インフルエンザ予防接種
カフェスペース
飲食補助（ミニストップポケット等）
役職手当（アシスタントマネージャー：4万円／月）
資格手当
部活動補助制度
専門図書貸出
懇親会会社補助
不動産仲介手数料割引
在宅勤務手当
ワーケーション制度
インセンティブ制度
副業可
受動喫煙防止体制：屋内全面禁煙（屋外喫煙所あり）
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休日休暇
完全週休2日制（土／日）祝
夏季休暇（3日間）
年末年始休暇
有給休暇
慶弔休暇
産休・育休（取得実績あり）
介護休暇
生理休暇
※年間休日125日以上
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月給25万3300円～41万6000円
※経験・能力など考慮の上、決定いたします
※上記に固定残業代（月30時間分＝5万4700円～8万5600円）を含む
※超過分は別途全額支給
不問
仕事内容
人事労務事業部にて以下の業務をお任せいたします。
【具体的な業務内容】
・クライアントに対する給与計算業務
・年末調整計算補助業務
・労働保険および社会保険手続き補助業務
・人事労務に関連したコンサルティング業務
※人事労務事業部は約30名で構成。
※クライアントごとに複数人でチームを組んで担当いただきます。クライアントの規模は2～3名の会社から200名超の会社までさまざまです
【在宅勤務制度】
可
※入社初期やポジションによっては出社をお願いしております
【業務内容】
雇入れ直後：税務会計業務全般
変更の範囲：業務範囲の限定はない
【就業場所】
雇入れ直後：本社
変更の範囲：勤務場所の限定はない
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PR(待遇)
完全週休2日制、もしくは年間休日120日以上
産休・育休実績あり
退職金制度あり
フレックスタイム制を導入
教育体制、もしくは研修制度あり
資格取得を応援
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PR(応募条件)
実務経験者歓迎、もしくは優遇
管理職、もしくは管理職候補の募集
語学力を活かせる
急募
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職務経験
会計事務所、社会保険労務士事務所または給与計算アウトソーシング会社での給与計算や社会保険実務のご経験（目安3年以上）をお持ちの方
下記、経験をお持ちの方、歓迎
・社会保険労務士事務所における担当者としての実務経験
・担当者としてすべてご自身で案件を回したご経験
・クライアントのフロント対応をしたご経験
・同時担当案件数20社程度のご経験
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勤務時間
フレックスタイム制
※標準労働時間8時間／コアタイム 10：00～16：00
※休憩1時間
※フレキシブルタイム 7：00～21：00
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給与
月給25万3300円～41万6000円
※経験・能力など考慮の上、決定いたします
※上記に固定残業代（月30時間分＝5万4700円～8万5600円）を含む
※超過分は別途全額支給
【給与その他】
・上記給与はアシスタントマネージャーでの採用の場合の給与です。
・将来的にマネージャーとなった場合、管理監督者となり、給与の目安は以下となります。
月給49万円～91万円
※上記に管理監督者手当14万7000円～27万3000円を含む
※賞与は年1回（6月）となります
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待遇・福利厚生
昇給年1回（随時昇給の可能性あり）
賞与年2回（6月・12月）
社会保険完備
交通費全額支給
退職金制度
健康診断
インフルエンザ予防接種
カフェスペース
飲食補助（ミニストップポケット等）
役職手当（シニアスタッフ：2万円／月）
資格手当
部活動補助制度
専門図書貸出
懇親会会社補助
不動産仲介手数料割引
在宅勤務手当
ワーケーション制度
インセンティブ制度
副業可
受動喫煙防止体制：屋内全面禁煙（屋外喫煙所あり）
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休日休暇
完全週休2日制（土／日）祝
夏季休暇（3日間）
年末年始休暇
有給休暇
慶弔休暇
産休・育休（取得実績あり）
介護休暇
生理休暇
※年間休日125日以上
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月給35万2000円～55万7900円
※経験・能力など考慮の上、決定いたします
※上記に固定残業代（月30時間分＝7万3500円～11万2500円）を含む
※超過分は別途全額支給
不問
仕事内容
※RSM汐留パートナーズ税理士法人のもとで以下の業務をおこなっています
会計税務事業部にて、クライアントの経理BPO案件の現場責任者をご担当いただきます。
【具体的な業務内容】
・経理BPO案件の業務管理、損益管理、業務フローの整備や改善、メンバーマネジメント
・クライアントの経営者や経理部長とのコミュニケーションや折衝（業務内容の確認、改善提案や折衝、相談対応、報酬交渉など）
本ポジションは、クライアントの月次・年次決算業務やその他経理業務における現場責任者としての役割を担っていただきます。
ご自身で担当する経理BPO案件のみならず、新規案件の業務設計・改善、担当メンバーへの業務説明、既存案件の業務改善や効率化の支援など、弊社の経理BPO案件全般に幅広く関わっていただきます。
【在宅勤務制度】
フルリモート可
※入社初期は出社をお願いすることがあります
【業務内容】
雇入れ直後：税務会計業務全般
変更の範囲：業務範囲の限定はない
【就業場所】
雇入れ直後：本社または従業員の自宅
変更の範囲：勤務場所の限定はない
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PR(待遇)
完全週休2日制、もしくは年間休日120日以上
産休・育休実績あり
退職金制度あり
フレックスタイム制を導入
教育体制、もしくは研修制度あり
資格取得を応援
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PR(応募条件)
実務経験者歓迎、もしくは優遇
管理職、もしくは管理職候補の募集
語学力を活かせる
急募
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職務経験
下記全ての経験をお持ちの方
・月次決算の経験（一人で完結させられる方）
・以下いずれかの業務で実務経験3年以上、かつ業務管理・業務改善・複数名のマネジメントの経験3年以上
1）会計事務所または税理士事務所での記帳代行・経理BPO業務
2）事業会社での経理業務
・クラウド会計、Excelによる仕訳インポート、記帳効率化ツール（STREAMED、バクラク等）の使用経験
※下記経験をお持ちの方は歓迎いたします
・上場企業または上場準備企業での経理マネージャー経験
・会計コンサルティング会社等での経理BPO業務における現場責任者の経験
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勤務時間
フレックスタイム制
※標準労働時間8時間／コアタイム 10：00～16：00
※休憩1時間
※フレキシブルタイム 7：00～21：00
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給与
月給35万2000円～55万7900円
※経験・能力など考慮の上、決定いたします
※上記に固定残業代（月30時間分＝7万3500円～11万2500円）を含む
※超過分は別途全額支給
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待遇・福利厚生
昇給年1回（随時昇給の可能性あり）
賞与年2回（6月・12月）
社会保険完備
交通費全額支給
退職金制度
健康診断
インフルエンザ予防接種
カフェスペース
飲食補助（ミニストップポケット等）
役職手当（アシスタントマネージャー：4万円／月）
資格手当
部活動補助制度
専門図書貸出
懇親会会社補助
不動産仲介手数料割引
在宅勤務手当
ワーケーション制度
インセンティブ制度
副業可
受動喫煙防止体制：屋内全面禁煙（屋外喫煙所あり）
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休日休暇
完全週休2日制（土／日）祝
夏季休暇（3日間）
年末年始休暇
有給休暇
慶弔休暇
産休・育休（取得実績あり）
介護休暇
生理休暇
※年間休日125日以上
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